About this role
Stellenbeschreibung
Entscheiden auch Sie sich für unsereKreisverwaltung als Arbeitgeber. Für interessante Aufgaben, die soabwechslungsreich sind wie das Leben hier. Engagieren Sie sich fürdie Menschen aus der Region und profitieren Sie von attraktivenRahmenbedingungen – damit Ihr Job gut in Ihr Leben passt.
DerLandkreis Wesermarsch mit seinen rd. 89.000 Einwohnerinnen und 822 km² Fläche, zwischen Nordsee, Jadebusen und Weser gelegen, umfasst sechs Gemeinden und drei Städte und befindet sich in der Nähe der vier Oberzentren Bremen, Bremerhaven, Oldenburg und Wilhelmshaven. In dieser reizvollen Landschaft sucht der Landkreis Wesermarsch für den Fachdienst 32 – Sicherheit, Ordnung und Straßenverkehr – zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiterin im humanitären Bereich Die Stelle ist unbefristet in Vollzeit zu besetzen und wird nach Entgeltgruppe 9c des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD/VKA) bzw. nach A10 NBesG vergütet.
Die Stelle ist teilzeitgeeignet, wenn die Abdeckung der Servicezeiten vollumfänglich gewährleistet ist. Ihre Aufgaben u.a. Bearbeiten von Anträgen auf Aufenthaltstitel nach dem Aufenthaltsgesetz (AufenthG) aus humanitären Gründen, inkl. Versagung oder Widerruf Bearbeitung von Anträgen auf Erteilung bzw. Verlängerung von Aufenthaltserlaubnissen bzw. Niederlassungserlaubnissen nach anderen Rechtsnormen Erwiderungen und Stellungnahmen im Klageverfahren und im Verfahren der Gewährung vorläufigen Rechtsschutzes Bearbeitung von Anträgen auf Aufhebung bzw. Streichung von Wohnsitzauflagen sowie Bearbeitung von Anträgen auf Erteilung bzw. Verlängerung von Reiseausweisen und Reisedokumenten inkl. Versagung und Widerruf
Ihr Profil
Studium Verwaltungswissenschaften (Public Administration B.A.) bzw. Dipl. Verwaltungswirtin (Befähigung für die Laufbahngruppe 2) oder einabgeschlossenes Studium in BWL – Management und Recht, Wirtschafts-und Rechtswissenschaften mit Schwerpunkt Recht oder BWL – mitjuristischem Schwerpunkt oder Ausbildung Verwaltungsfachangestellter mit einem abgeschlossenen Angestelltenlehrgang II und mind. einjähriger Erfahrung von Verwaltungstätigkeiten im Schwierigkeitsgrad der EG 9a TVöD-VKA Von Vorteil sind Kenntnisse im Aufenthaltsgesetz und Verwaltungsrecht Wünschenswert sind Kenntnisse im Bereich der Klagesachbearbeitung Optional Weiterbildungen in Gesprächsführung und kundenorientierter Kommunikation Optional Fort-/Weiterbildungen in der Gesprächsführung bzw. im Umgang mit Kundinnen Verhandlungssichere Deutschkenntnisse InterkulturelleKompetenz Idealerweise verfügen Sie über Einsatzbereitschaft undKundenorientierung Sicherer Umgang mit digitalen Verwaltungsprozessenund Fachverfahren Wir bieten Ihnen eine unbefristete Beschäftigung inVollzeit in der Entgeltgruppe 9c TVöD bzw. nach A10 NBesG Einführungin einen interessanten und abwechslungsreichen AufgabenbereichVorteile des Tarifvertrages des öffentlichen Dienstes (TVöD/VKA) mitJahressonderzahlung, leistungsorientierter Bezahlung, modernerEntgeltordnung, Zusatzversorgung für den öffentlichen Dienst (VBL),vermögenswirksamen Leistungen 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Wocheim Kalenderjahr Teilnahme an Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenMöglichkeit der Telearbeit und mobiles Arbeiten, soweit dienstlichvereinbar ein betriebliches Gesundheitsmanagement, Firmenfitness (EGYMWellpass) und ein vielfältiges Angebot im Rahmen derBetriebssportgemeinschaft Corporate Benefits Möglichkeit derKinderbetreuung (Kinder im Alter von 8 Wochen bis 3 Jahren) durchGroßtagespflege "Weserhafen" vor Ort ein abwechslungsreichesSpeiseangebot im Betriebsrestaurant Der Landkreis Wesermarsch istbestrebt, allen Menschen eine gleiche Stellung in der öffentlichenVerwaltung zu verschaffen.
Wir begrüßen daher Bewerbungen von allenMenschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft,Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität. In der o.g.Entgeltgruppe bzw. Besoldungsgruppe ist lt. Gleichstellungsplan eineUnterrepräsentanz von Männern zu verzeichnen, Bewerbungen vonMännern werden daher besonders begrüßt. Menschen mit einerSchwerbehinderung oder gleichgestellte Menschen werden bei gleicherEignung bevorzugt berücksichtigt.
Kontakt: Schauen ob´s passt: karriere.wesermarsch.de Für weitere Informationen zu derausgeschriebenen Stelle stehen Ihnen Frau Mannagottera (Tel. 04401/927257) und Frau Mielke (04401/927 588) gerne zur Verfügung. Zusätzliche allgemeine Informationen über den Landkreis Wesermarscherhalten Sie unter www.wesermarsch.de oder besuchen Sie die Seite www.wesermarsch-echt-nordisch.de . Wenn wir Ihr Interesse geweckt habenund Sie die Voraussetzungen erfüllen, dann senden Sie Ihreaussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (u.a.Anschreiben mit Bewerbungsmotivation, lückenloser Lebenslauf,Zeugnisse und Nachweis über die berufliche Qualifikation, Dienst-,aktuelle Arbeitszeugnisse oder Beurteilungen) bis zum 21.11.2026 unterAngabe des Kennwortes 76_FD 32 – SB Humanitärer Bereich an dieunten stehende Adresse.
Hinweise zu Ihrer Bewerbung Mit dem EinreichenIhrer Bewerbung willigen Sie in die Verarbeitung Ihrerpersonenbezogenen Daten, die wir im Rahmen des Bewerbungsverfahrensvon Ihnen erhalten haben, ein. Rechtsgrundlage für dieDatenverarbeitung im Rahmen des Bewerbungs- und Auswahlverfahrens istArt. 6 Abs. 1 Buchst. b und Art. 88 Abs. 1 EU-DSGVO i.V.m. § 12 Abs.1 Nds. Datenschutzgesetz und § 88 Abs. 1 Nds. Beamtengesetz. Dieüber Sie im Bewerbungsverfahren gespeicherten Daten undBewerbungsunterlagen werden 6 Monate nach Abschluss desBewerbungsverfahrens datenschutzgerecht vernichtet.
Sollten Sie sichentschieden haben, sich auf die Stelle zu bewerben, dann können SieIhre Bewerbungsunterlagen (im PDF-Format, möglichst in einer Datei)auch gerne per E-Mail – unter Angabe des o.g. Kennwortes – an [email protected] schicken. Sobald Ihre Bewerbung beimLandkreis Wesermarsch eingegangen ist, erhalten Sie eineEingangsbestäti