About this role
Er du vores nye aftenvagt? Er du uddannet Social- og sundhedshjælper eller social- og sundhedsassistent? Vil du arbejde et sted, hvor du får mulighed for at udfolde dine kompetencer, bidrage med din faglige viden og brænder du for at arbejde med en rehabiliterende tilgang til borgerne? Så er det dig, vi søger. Vi har ledige stillinger i vores aftenvagt. Vi søger lige nu 1 Social- og sundhedshjælper og 1 Social- og sundhedsassistent, mødetid er kl. 15-23, med weekendvagt hver 2.uge. Vi arbejder i rullet 2-3. Vi arbejder i Faste Selvstyrende Teams, og er i en konstant og spændende udvikling på mange flere områder, og hvor du som medarbejder, kan være med til at sætte dit eget præg på arbejdsdagen. Samarbejde, engagement og fleksibilitet er nøgleord, og derudover er arbejdsglæde, stabilitet og udvikling noget vi har i fokus. Derudover kommer du til at have dygtige, erfarne og stabile kolleger omkring dig. Dette er til gavn for både borgerne og for dig. Vores forventninger til dig: Du er uddannet Social- og sundhedshjælper eller Social- og sundhedsassistent Du har interesse for udvikling og læring Du har gode samarbejdsevner Du vægter samspillet med dine kollegaer højt Du kan medvirke til refleksion og udvikling i gruppen Du er engageret og trives i en hverdag med løbende forandringer Du yder omsorg og har en anerkendende tilgang til borgerne Du har grundlæggende kendskab til IT og ser dokumentation som en naturlig del af arbejdet. Vi arbejder i Nexus Vores tilbud til dig: Gode erfarne kollegaer som glæder sig til at byde dig velkommen Individuel introduktion Et godt tværfagligt arbejdsmiljø En arbejdsplads hvor faglighed og trivsel er i fokus Et team hvor vi har fokus på læring og faglig udvikling på tværs af faggrupper Kollegaer der evner at bevare roen og overblikket i en travl hverdag. Dygtige kollegaer, som formår at navigere i en foranderlig hverdag Kontaktpersonsordning hos borgerne, så vi sammen kan højne kvaliteten af den pleje og omsorg, vi yder igennem kontinuitet og relations dannelses Hvem er vi? I Svinninge hjemmepleje brænder vi for vores fag, og elsker at drage omsorg for borgerne og hinanden. Vi er fleksible, vi finder løsninger der kan imødekomme den enkeltes behov. Vi hjælper og tror på, at vi med vores individuelle styrker og udfordringer kan styrke samspillet med hinanden, og dermed sammen have fokus på borgerens behov. Er du blevet nysgerrig, og har du behov for yderligere uddybning, er du velkommen til at kontakte: Distriktsleder Hanne Annette Povlsen, tlf. 72362057 eller mail [email protected] Ansøgningsfrist : d. 18. oktober 2026 Ansættelsessamtaler: bliver holdt løbende, og ansættelsesdato er 1. december 2026. Løn og ansættelsesvilkår: Løn- og ansættelse efter gældende overenskomst Vi ser frem til at høre fra dig. Holbæk Kommune har fokus på at skabe en attraktiv arbejdsplads i hjemmeplejen. For at forebygge arbejdsskader er Raizer løftestole, Vendlet og loftlifte naturlige hjælpemidler i plejen. Fastansatte hjælpere og assistenter har egen IPad og smartphone som dokumentationsredskab. Vikarer og elever har personlig smartphone. Som en del af rehabiliteringsindsatsen prioriteres velfærdsteknologi. Der arbejdes f.eks. med digital træning i hjemmeplejen og besøg kan leveres over skærm. Vi er 4.800 engagerede kollegaer, der hver dag arbejder for at skabe god service og velfærd for vores ca. 75.000 borgere iHolbæk Kommune. Sammen bringer vi vores forskellige fagligheder i spil og skaber løsninger, der gør en reel forskel. Vi lægger stor vægt på et godt arbejdsmiljø og på at udvikle vores medarbejdere - både fagligt og personligt. I Holbæk Kommune arbejder vi aktivt for mangfoldige arbejdspladser, hvor der er plads til forskellighed. Alle kvalificerede ansøgere opfordres derfor til at søge stillingen - uanset køn, alder, handicap, etnicitet, politiske og religiøse overbevisninger eller seksuel orientering. Holbæk Kommunes personalepolitik sætter rammen for vores værdier og måden, vi møder hinanden og borgerne på. Læs mere om, hvordan det er at arbejde i Holbæk Kommune .