About this role
Wir sind das Bundesamt für Kartographie und Geodäsie (BKG). Wir sorgen dafür, dass Ihr Navi immer den richtigen Weg findet und versorgen Deutschland mit Geodaten. Unsere Produkte sind die Problemlöser für Umwelt, Klima, Sicherheit und Infrastruktur und unterstützen u. a. das Technische Hilfswerk oder die Bundespolizei bei der Bewältigung ihrer Aufgaben.
Starten Sie Ihre Karriere im Bundesamt für Kartographie und Geodäsie!
Für unser Team im Referat Z2 (Recht und Finanzen) suchen wir wahlweise am Standort Frankfurt oder Leipzig zum frühestmöglichen Zeitpunkt und zunächst befristet bis 31.01.2028 mit der Option einer dauerhaften Übernahme eine/n
Sachbearbeiter/in (m/w/d) im Bereich Haushalt und Finanzbuchhaltung
Vollzug und Überwachung des Haushalts des BKG
Mitwirkung bei der jährlichen Haushaltsaufstellung und Rechnungslegung
Verteilung von Haushaltsmitteln sowie deren Überwachung
Erstellung von Hochrechnungen und Gewährleistung von Einsparauflagen
Abgeschlossenes Studium (Bachelor/Dipl. FH) im Bereich Finanzmanagement, BWL, Verwaltungsmanagement, Public Management/Administration oder einer vergleichbaren Fachrichtung bzw. eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachwirt/-in
Kenntnisse im Haushaltsrecht des Bundes sind erwünscht
Sicherer Umgang mit Microsoft-Office-Anwendungen (Outlook, Excel, Word)
Was uns noch wichtig ist
Erfahrungen mit ERP-Software sind von Vorteil
Gutes Organisationsgeschick und Freude an Teamarbeit
In hohem Maß strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
Gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen in der deutschen Sprache (mind. B2-Niveau aufwärts)
Kommunikative Kompetenz
Eine Eingruppierung bis in die Entgeltgruppe (EG) 10 TVöD (Bund) bei Vorliegen der entsprechenden Qualifikationen, Anerkennung einschlägiger Berufserfahrung bei der Stufenzuordnung. Die entsprechende Entgelthöhe kann der Entgelttabelle TVöD Bund entnommen werden.
Tarifliche Sonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
Mobiles Arbeiten im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten
Flexible Arbeitszeitgestaltung ohne Kernarbeitszeiten und bis zu 24 Tagen im Jahr Zeitausgleich
31 Tage Erholungsurlaub und die Möglichkeit, Resturlaub bis zum Ende des folgenden Jahres mitzunehmen; zusätzliche arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.
Individuelle Teilzeitbeschäftigung
Umfassende Einarbeitung und ein breites Fort- und Weiterbildungsangebot zur persönlichen und fachlichen Qualifikation
Feel-fit-Angebote (u. a. Gesundheitskurse, Sitz-Steh-Dynamik am Büroarbeitsplatz, kostenlose Impfangebote)
Unterstützung bei der Suche von Kinderbetreuungsplätzen oder einer Notfallbetreuung für pflegebedürftige Angehörige
Arbeitgeberzuschuss (23,28 € monatlich) zum DeutschlandJobTicket
Bei dauerhafter Übernahme besteht die Möglichkeit einer späteren Verbeamtung
Unterstützung bei der Wohnungssuche und Zugang zu gesondertem Wohnungskontingent (ggf. auch Umzugskostenerstattung)