About this role
Er DU den nye seksjonsleiaren for vår flotte intensivseksjon? Seksjon for intensiv og dagkirurgi ved Volda sjukehus har om lag 25 årsverk og inkluderer intensiv, overvaking, postoperativ og dagkirurgi. Vi samarbeidar tett med andre seksjonar på sjukehuset for å levere gode tenester til befolkninga i vårt opptaksområde. Seksjonsleiar er med i klinikken si leiargruppe og samarbeidar tett med dei andre seksjonsleiarane i Klinikk Volda. Klinikksjef er næraste overordna. Velkomen til å bli ein del av teamet vårt!
- Arbeidsoppgåver Ansvar for dagleg drift av seksjonen innanfor vedtatte rammer Ivareta og vidareutvikle seksjonen i tråd med dei tenestene som intensiv skal levere Sikre oppfølging, ivaretaking og kommunikasjon med dei tilsette Samarbeide tett med andre faggrupper og leiarar internt og eksternt Sikre involvering og samarbeid med tillitsvalde og vernetenesta Aktivt bidra til god ressursstyring og drift i henhald til klinikken og seksjonen sine strategiar og mål Tilrettelegge for, leie og gjennomføre endringsprosessar Kvalifikasjonar Helsefagleg utdanning på høgskulenivå, vidareutdanning som intensivsjukepleiar er ein fordel Relevant leiarutdanning og/eller leiarerfaring er ønskeleg Erfaring frå samarbeid på tvers av faggrupper og organisatoriske einingar Klinisk erfaring ønskeleg Erfaring med omstillingsprosessar God norsk munnleg og skriftleg fremstillingsevne Personlege eigenskapar Du er nytenkande og løysingsorientert Du er engasjert og involverande, med evne til å motivere andre Du er analytisk og strategisk Du tenker heilheitleg Du er opptatt av å bygge felles kultur Du har evne til å samarbeide med andre fagområder Du er ein relasjonsbyggar Å vere personleg eigna vert vektlagt ved tilsetting.
- Vi tilbyr Gode høve til å utvikle deg som leiar i eit godt og inkluderande arbeidsmiljø Ein spanande leiarjobb i ein seksjon med høgt fagleg nivå og engasjerte medarbeidarar Godt samarbeidsklima og sterkt tverrfagleg samarbeid mellom ulike yrkjesgrupper og fagområder i klinikken Løn etter gjeldande overeinskomstar Medlemskap i god offentleg pensjonsordning og fordelaktige forsikringsvilkår Vi ber om at attestar og vitnemål vert lasta opp som vedlegg til søknaden din.
Volda ligg midt i noko av det vakraste Norge har å by på, omgitt av storslåtte fjordar og majestetiske fjell. På Sunnmøre finn du eit mangfald av naturopplevingar, frå djupe fjordar og vakker kystnatur til grøderike dalar, utfordrande klatreturar og spektakulære toppturar. Regionen byr òg på eit rikt kultur- og idrettsliv, i tillegg til eit levande høgskulemiljø. Frå Ørsta/Volda lufthamn, berre ti minutt frå sjukehuset, er det gode flysamband til resten av landet. Les meir om Volda her . KontaktinformasjonSiv Jensen, Ass. klinikksjef, 91108049, [email protected] ArbeidsstadKløvertunvegen 1 6103 Volda Nøkkelinformasjon: Arbeidsgivar: Helse Møre og Romsdal HF Referansenr.: 5200518800 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 16.11.2026 Om arbeidsgiveren: Vil du gjere ein forskjell?
Vi i Helse Møre og Romsdal (HMR) gir spesialisthelsetenester til alle innbyggjarane i fylket. Med våre omlag 6500 tilsette er vi ein skapande og nytenkande organisasjon som kvar dag står på for at pasientane skal få best mogleg helsetenester. Vi har ei leiande rolle innan forsking og utdanning, og har sterke fagmiljø knytt til teknisk drift, økonomi og HR. Akuttsjukehusa i HMR er i Volda, Ålesund, og på Hjelset i Molde kommune. I SNR Kristiansund vert det vidare eit breidt spesialisthelsetenestetilbod med poliklinikk, dagbehandling og dagkirurgi.
I tillegg har vi behandlingsinstitusjonar innan psykisk helsevern og rusbehandling. Det vert lagt til rette for gode og inkluderande arbeidsmiljø prega av openheit og respekt. Vi vil at våre tilsette skal spegle mangfaldet i befolkninga. Difor oppmodar vi alle som er kvalifiserte til å søkje hos oss, uavhengig av kjønn, alder, funksjonshemming, nasjonal eller etnisk bakgrunn. Det same gjeld om du har hatt eit lengre opphald i arbeidslivet. Helse Møre og Romsdal er underlagt offentleglova.
Vi arbeidar for meiroffentlegheit, og søkarlista til stillinga kan bli offentleggjort. Ein kan be om unntak frå offentleg søkarliste. Unntak skal grunngjevast frå søkar si side. Arbeidsgivar vil vurdere ei slik oppmoding, og søkar vert kontakta om oppmodinga ikkje vert tatt til følgje.
Vi ønsker leiarar som er synlege, ansvarlege og som forstår at teamarbeid er avgjerande for å lykkast med samfunnsoppdraget. Som leiar må du engasjere og lede an i utviklinga av kultur og identitet i helseføretaket. Vi treng deg som kommuniserer godt, tar ansvar og beslutningar, og som har handlekraft til å drive fram konkrete forbetringar saman med teamet ditt. Vi gir deg opplæring på veien, tilgang på styringsinformasjon og tilbod om utvikling gjennom leiargruppa di - slik at du får utvikle deg som leiar i samsvar med dine eigne og helseføretaket sine forventingar. Tek du utfordringa?
For meir informasjon om helseforetaket, sjå Helse Møre og Romsdal