About this role
Ledig sykepleierstilling - en stilling med variasjon og mulighet for å jobbe på tvers av avdelingene. Ønsker du en sykepleierstilling hvor du får brukt kompetansen din bredt, møte ulike pasientgrupper og bli kjent med flere fagmiljøer? Da kan dette være stillingen for deg. Vi søker etter en sykepleier som ikke er fast tilknyttet til en bestemt avdeling, men inngår i bemanningen der behovet er størst og hvor det er vakant stilling av ulik årsak (svangerskapsvikariat/utdanningspermisjoner etc). For tiden vil det si på korttidsavdelingen. Ullerud helsebygg ligger i Frogn kommune og består av 4 avdelinger (skjermet, korttids og 2 somatiske). Det satses på tverrfaglig samarbeid med kommunens fagmiljøer, velferdsteknologi, kompetanseheving og vi har nylig startet et prosjekt for å se på oppgavefordeling. I 2027 skal vi også innføre kalenderplan/årsturnus og bytte EPJ (elektronisk pasientjournal), så det er mye spennende prosjekter på gang. Ullerud helsebygg er et moderne og åpent hus, med sentralkjøkken, serviceteam, frisør, fotpleier og aktivitetstilbud – alt for å skape et helhetlig og godt hverdagsmiljø for beboerne. I turnus er det avsatt tid hver onsdag til felles faglig utvikling/etisk refleksjon/personalmøte. Avdelingen har egen fagsykepleier med fokus på fagkompetanse på hver avdeling, som holder onsdagenes interundervisning, refleksjonsrundene og følger opp det faglige på avdelingen. Arbeidsoppgaver Som sykepleier hos oss vil du blant annet jobbe med å: Skape helhetlige og personsentrerte tjenester basert på beboernes mål og ressurser. Bruke digitale verktøy og velferdsteknologiske løsninger som en naturlig del av arbeidet. Brannansvar ved akuttsituasjoner. Utøve direkte sykepleie til våre beboere. Kommunikasjon med beboere og pårørende. Dokumentasjon i tråd med lov og forskrift. Håndtere akutte situasjoner. Være tjenesteansvarlig sykepleier for en gruppe beboere på avdelingen. Veilede kollegaer, studenter, lærlinger ved behov. Bidra aktivt i kvalitetsarbeid på avdelingen. Delegert lederansvar når leder ikke er tilstede (kveld/helg/helligdag). Kvalifikasjoner Norsk autorisasjon som sykepleier. Beherske norsk skriftlig og muntlig, tilsvarende nivå B2/C1. Erfaring innen eldreomsorg, spesialt kommunal, er en fordel. Tilstrekkelige digitale ferdigheter til å mestre EPJ (elektronisk pasientjournal), digital internkommunikasjon og velferdsteknologi. Erfaring med systemene Gat, Gerica, RoomMate og Compilo er en fordel. Gyldig politiattest må fremlegges før tiltredelse. Personlige egenskaper Vi ser etter deg som: Har beboere og fag i fokus. Tåler utfordringer og høyt arbeidstempo. Har gode samarbeidsevner. Er faglig trygg. Er endringsvillig Er fleksibel og løsningsorientert Personlig egnethet vil bli vektlagt. Vi tilbyr Pensjonsordning gjennom KLP . Offentlig tjenestepensjon er en livslang ytelse, og inkluderer også uføre- og etterlattepensjon. Du kan lese mer om offentlig tjenestepensjon her: https://www.klp.no/pensjon/offentlig-tjenestepensjon-kort-fortalt Ulykkesforsikring, også i fritiden. Lønn etter gjeldende tariff og avtaler. Sykepleiere lønnes kr. 30.000,- over garantilønn pr år (i full stilling). Gratis, temperert parkering i parkeringskjelleren (i arbeidstiden, så langt det er ledige plasser). KontaktinformasjonYvonne Skau, Avdelingsleder B4 og B2, [email protected] Marthe Sandaker Pettersen, Avdelingsleder B3, [email protected] Stine Lise Gilinsky, Enhetsleder Ullerud helsebygg, [email protected] ArbeidsstedUllerudveien 26 1443 Drøbak Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Frogn kommune Referansenr.: 5166872703 Stillingsprosent: 80% Fast Søknadsfrist: 13.09.2026 Om arbeidsgiveren: Informasjon om offentlig søkerliste Informasjon rundt søknaden Vitnemål og attester skal legges ved søknaden. Vitnemålsportalen skal benyttes for vitnemål som er registrert i denne portalen. Har du utdanning fra utlandet legger du ved godkjenning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse eller HK-dir. Om Frogn kommune Frogn kommune har ca. 16 000 innbyggere og vi er ca. 1500 ansatte innenfor hovedområdene oppvekst, helse og omsorg, livsmestring, kultur og næring, samfunnsutvikling, administrasjon, eiendomsforvaltning og teknisk drift. I Frogn kommune jobber vi etter verdiene respekt, engasjement, profesjonell og raushet. Les mer om Frogn kommune som arbeidsgiver og om vår organisering på vår hjemmeside www.frogn.kommune.no . For mer informasjon om Frogn kommune som sted og byen Drøbak, ta en titt på www.visitdrobakoscarsborg.no .