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Weitere Berufsbezeichnung: Projektmanager Stellenbeschreibung: Verstärke unser Team als Projektmanager (m/w/d) Service Kundenbetreuung technischer Systeme Oberkochen, Baden-Württemberg IHR AUFGABENGEBIET: - Verantwortung für Service- und Betreuungsprojekte im technischen Produktumfeld - Planung, Koordination und Steuerung von Maßnahmen zur Sicherstellung der Betriebs- und Lieferfähigkeit komplexer Systeme - Organisation und Betreuung nationaler sowie internationaler Serviceeinsätze - Erstellung, Abstimmung und Betreuung von Service- und Dienstleistungsverträgen in Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern - Definition und Steuerung von Arbeitspaketen hinsichtlich Umfang, Qualität, Zeitplanung und Kosten - Überwachung der Leistungserbringung inklusive Reporting, Dokumentation und Rechnungsabwicklung - Entwicklung und Umsetzung von Service- und Betreuungskonzepten für Kundenprojekte - Erstellung und Ausarbeitung technischer sowie kommerzieller Angebote für Serviceleistungen - Sicherstellung der Projektziele in Bezug auf Termine, Qualität und Wirtschaftlichkeit - Pflege und Weiterentwicklung langfristiger Kunden- und Partnerbeziehungen IHR PROFIL: - Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise im technischen Service- oder Produktumfeld - Kenntnisse in der Planung und Steuerung komplexer Service- oder Betreuungsprojekte - Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Kunden, Dienstleistern und internationalen Partnern - Organisationsstärke sowie strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise - Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten - Teamfähigkeit sowie hohe Kunden- und Serviceorientierung - Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein - Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Studium oder vergl. Ausbildung - Erfahrung in der Erstellung und Betreuung von Serviceverträgen und Angeboten von Vorteil - Fair Pay: Unbefristeter Arbeitsvertrag/ branchenüberdurchschnittliches Vergütungssystem inkl. Zusatzleistungen, z.B. Zuschüsse für KiTa, betriebliche Altersvorsorge, Bonussystem - Teilhabe: Projektverantwortung Ownership/ flache Hierarchien/ kurze Entscheidungswege/ aktive Mitwirkung an spannenden Projekten - Weiterentwicklung: Persönliches intensives Onboarding/ individuelle Weiterbildungs- Entwicklungsmöglichkeiten inkl. Coaching- Mentoring-Programm - Flexibilität: Hybrides agiles Arbeiten (Homeoffice, mobile work), Arbeitszeiten -ort individuell plan- und umsetzbar/ 30 Tage Urlaub/ Fokus auf Work-Life-Balance - Extras: Fitness Wellbeing, Zugang zum firmeneigenen Fahrzeugpool vielfältige Mitarbeiterrabatte - Zusammenhalt: Regelmäßige Teamevents Feste/ familiäres Betriebsklima mit Fokus auf Kollegialität, Teamgeist Mitarbeiterzufriedenheit - Gelebte Vielfalt: Bunte Unternehmenskultur/ Altersmix, Frauen in Führungspositionen internationale Kolleginnen und Kollegen Willst du die Innovationen von morgen mitgestalten? Dann bewirb dich jetzt. ACONEXT BIETET DIR: Fair Pay: Unbefristeter Arbeitsvertrag/ branchenüberdurchschnittliches Vergütungssystem inkl. Zusatzleistungen, z.B. Zuschüsse für KiTa, betriebliche Altersvorsorge, Bonussystem Teilhabe: Projektverantwortung Ownership/ flache Hierarchien/ kurze Entscheidungswege/ aktive Mitwirkung an spannenden Projekten Weiterentwicklung: Persönliches intensives Onboarding/ individuelle Weiterbildungs- Entwicklungsmöglichkeiten inkl. Coaching- Mentoring-Programm Flexibilität: Hybrides (Homeoffice, mobile work) agiles Arbeiten, Arbeitszeiten -ort individuell plan- und umsetzbar/ Fokus auf Work-Life-Balance Extras: Fitness Wellbeing, Zugang zum firmeneigenen Fahrzeugpool vielfältige Mitarbeiterrabatte Zusammenhalt: Familiäres Betriebsklima mit Fokus auf Kollegialität, Teamgeist Mitarbeiterzufriedenheit/ regelmäßige Teamevents Feste usw. Gelebte Vielfalt: Bunte Unternehmenskultur/ Altersmix, Frauen in Führungspositionen internationale Kolleg:innen Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung