About this role
Wesentliche Aufgabengebiete
- Stellenbewertungen für Beamtinnen und Beamte sowie für tariflich Beschäftigte
- Durchführung von Organisationsuntersuchungen, Geschäftsoptimierungen
- Erstellen von Sitzungsvorlagen, Dienstanweisungen etc.
- Umsetzung von organisatorischen Veränderungen, Erstellung von Organisationsverfügungen, Dienstanweisungen etc.
- Digitalisierung von stadtinternen Prozessen, Betreuung Dokumentenmanagementsystems
- Sonderaufgaben der Amts- und Abteilungsleitung
- Projektarbeit im Bereich der Organisationsabteilung, z. B. Umzüge innerhalb der Verwaltung etc.
- Anpassungen bzw. Veränderungen des Stellenzuschnitts sind aufgrund organisatorischer Erfordernisse denkbar.
Wir bieten
- 30 Tage Urlaub bei 5-Tage-Woche, ab 2027 31 Tage bei 5-Tage-Woche für Beschäftigte
- Deutschlandticket als Jobticket
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Corporate Benefits
- Leistungsentgelt für Beschäftigte
- Jahressonderzahlung für Beschäftigte
- Betriebliche Altersversorgung für Beschäftigte
- Home Office
- Wir erwarten insbesondere:
Anforderungsprofil fachlich
- Fachwirt/in im Bereich Verwaltung, Recht oder Bank
- erfolgreich abgeschlossenes Studium Bachelor of Arts Public Management bzw. Public Administration, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbarer Studiengang
- Erfahrungen und Kenntnisse im Bereich Organisation und Personal sind wünschenswert
- Erfahrungen im Bereich DMS/Elo wünschenswert
Anforderungsprofil persönlich
- Fachkompetenz, gute Kenntnisse in Verwaltungs- und Betriebsabläufen
- Selbstmanagement
- Kommunikation und kollegiales Verhalten
- Flexibilität und Bereitschaft, auch außerhalb der Dienstzeiten zu arbeiten (Umzüge mit koordinieren)
- konzeptionelles Denken, Sensibilität und Aufgeschlossenheit für neue Entwicklungen
- Toleranz und interkulturelle Kompetenz