About this role
事業所名: （事業所の意向により公開していません）
就業場所: 茨城県龍ケ崎市
職種: 職種解説 営業アシスタント【茨城県龍ケ崎市】
仕事内容: ★在宅メイン・直行直帰で働ける営業アシスタント★ 大手建設機械・農業機械・産業機械メーカーとの窓口として、営業 担当をサポートしていただくお仕事です。
- 得意先への定期訪問による関係づくり・情報収集
- お困りごとの掘り起こし・解決のサポート
- 新規開発品案件につながる情報の収集・社内への共有 得意先への直行直帰・在宅勤務が中心で、毎日の出社は不要です。 ※出張あり。
入社後は上司が直接指導します。土日祝休み（完全週休２日制）年間休日１２７日、残業ほぼ無し。
求人番号: 27070-20732961
受付年月日: 2026年10月27日
紹介期限日: 2026年12月31日
受理安定所: 布施公共職業安定所
求人区分: フルタイム
オンライン自主応募の受付: 不可
産業分類: 自動車・同附属品製造業
トライアル雇用併用の希望: 希望しない
雇用形態: 正社員
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所: 茨城県龍ケ崎市 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙）
マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
年齢: 年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜29歳 年齢制限該当事由 キャリア形成 年齢制限の理由 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、 若年者等を募集
学歴: 必須 高校以上 専攻について
必要なＰＣスキル: エクセル（関数を用いた計算や集計等） ワード・パワーポイント（文書・資料作成程度）
必要な免許・資格: 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）
試用期間: あり 期間 ３か月間 試用期間中の労働条件 異なる 試用期間中の労働条件の内容 日給：９，６００円～
派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）: 192,000円〜220,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）: 基本給（月額平均）又は時間額 192,000円〜220,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）: -
固定残業代（ｃ）: なし
月平均労働日数: 19.8日
賃金形態等: 月給
通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 30,000円
賃金締切日: 固定（月末以外） 毎月 15日
賃金支払日: 固定（月末）
昇給: 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 1月あたり0円〜3,000円（前年度実績）
賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 3.00ヶ月分（前年度実績）
就業時間: 就業時間１ 8時30分〜17時30分
時間外労働時間: あり 月平均時間外労働時間 3時間 ３６協定における特別条項 なし
休憩時間: 60分
年間休日数: 127日
休日等: 休日 土曜日，日曜日，祝日，その他 その他 会社カレンダーによる 夏期および年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
加入保険等: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金共済: 加入
退職金制度: あり 勤続年数 不問
定年制: あり 定年年齢 一律 60歳
再雇用制度: あり 上限年齢 上限 75歳まで
勤務延長: あり 上限年齢 上限 75歳まで
入居可能住宅: なし
利用可能託児施設: なし
従業員数: 企業全体 83人 就業場所 11人 うち女性 7人 うちパート 3人
労働組合: なし
事業内容: 自動車電装用品製造、自動車、農業機械、産業機械、建設機械等の 配線関係の組立、ケ－ブルの加工、コネクター製造、専用機による 非鉄金属の加工、販売
就業規則: フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり
育児休業取得実績: あり
介護休業取得実績: なし
看護休暇取得実績: なし
採用人数: 1人 募集理由 増員
選考方法: 面接（予定2回），書類選考
選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 書類選考後，面接選考後 書類選考結果通知 書類到着後7日以内 面接選考結果通知 面接後7日以内
求職者への通知方法: 求職者マイページに連絡，電話，Ｅメール
選考日時等: その他 その他の選考日時等 後日連絡
応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 応募書類の送付方法 郵送，Ｅメール
応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄
求人に関する特記事項: ※通勤について：車・バイク・自転車可。駐車場負担なし。 ＊完全週休二日制 ＊別途各種手当の支給あり 世帯主手当・扶養手当・業務手当・役職手当・服務手当・ 出社手当・通勤手当・残業手当など ＊決算賞与あり（会社業績と能力による） ＊昇給 年１回あり（会社業績と能力による） ＊昇給・賞与は会社業績と能力による ＊中小事業主掛金納付制度あり ＊退職金制度あり ＊リモートワーク環境整備済み ＊短時間勤務制度あり ＊育児休業取得実績有り （直近５年間 女性社員４回、男性社員３回） ＊仕事と子育てが両立できる求人 （子供の急な病気や保育所・学校等の行事の際に休暇を取得でき る） ・変更範囲：会社の定める業務
職務給制度: なし
復職制度: なし