About this role
Verstärke unser Team als
Senior SAP PP Inhouse Consultant (m/w/d)
Standort: Laupheim
IHR AUFGABENGEBIET
- Optimierung, Standardisierung und Digitalisierung von Prozessen in der Produktionsplanung gemeinsam mit den Fachbereichen
- Mitarbeit an nationalen und internationalen Supply-Chain-Projekten mit Fokus auf nachhaltige Prozessverbesserungen
- Verantwortung für Teilprojekte im Umfeld SAP PP inklusive Steuerung externer Dienstleister
- Erstellung von Fach- und Umsetzungskonzepten sowie Durchführung des Customizings im SAP-PP-Umfeld
- Bewertung neuer Technologien, Innovationen und Markttrends zur Weiterentwicklung bestehender End-to-End-Prozesse
- Unterstützung bei der Einführung von SAP S/4HANA und Begleitung der Transformation der Systemlandschaft
- Ganzheitliche Betreuung, Weiterentwicklung und Optimierung des SAP-Moduls PP
IHR PROFIL
- Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung als SAP Berater, SAP Inhouse Consultant oder vergleichbar im Produktionsumfeld
- Fundierte Kenntnisse im SAP-Modul PP, insbesondere im Customizing und in der kontinuierlichen Weiterentwicklung
- Praxiswissen im Projektmanagement sowie ein ausgeprägtes Verständnis für Produktions- und Supply-Chain-Prozesse
- Kommunikationsstärke im Austausch mit Ansprechpartnern verschiedener Hierarchieebenen
- Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise kombiniert mit hoher Serviceorientierung
- Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Fair Pay: Unbefristeter Arbeitsvertrag/ branchenüberdurchschnittliches Vergütungssystem inkl. Zusatzleistungen, z.B. Zuschüsse für KiTa, betriebliche Altersvorsorge, Bonussystem
- Teilhabe: Projektverantwortung Ownership/ flache Hierarchien/ kurze Entscheidungswege/ aktive Mitwirkung an spannenden Projekten
- Weiterentwicklung: Persönliches intensives Onboarding/ individuelle Weiterbildungs- Entwicklungsmöglichkeiten inkl. Coaching- Mentoring-Programm
- Flexibilität: Hybrides agiles Arbeiten (Homeoffice, mobile work), Arbeitszeiten -ort individuell plan- und umsetzbar/ 30 Tage Urlaub/ Fokus auf Work-Life-Balance
- Extras: Fitness Wellbeing, Zugang zum firmeneigenen Fahrzeugpool vielfältige Mitarbeiterrabatte
- Zusammenhalt: Regelmäßige Teamevents Feste/ familiäres Betriebsklima mit Fokus auf Kollegialität, Teamgeist Mitarbeiterzufriedenheit
- Gelebte Vielfalt: Bunte Unternehmenskultur/ Altersmix, Frauen in Führungspositionen internationale Kolleginnen und Kollegen
Customizing, S/4HANA, SCM, Fertigungsprozesse
ACONEXT BIETET DIR
Flexibilität: Hybrides (Homeoffice, mobile work) agiles Arbeiten, Arbeitszeiten -ort individuell plan- und umsetzbar/ Fokus auf Work-Life-Balance
Zusammenhalt: Familiäres Betriebsklima mit Fokus auf Kollegialität, Teamgeist Mitarbeiterzufriedenheit/ regelmäßige Teamevents Feste usw.
Gelebte
Vielfalt
Bunte Unternehmenskultur/ Altersmix, Frauen in Führungspositionen internationale Kolleg:innen