About this role
事業所名: （事業所の意向により公開していません）
就業場所: 石川県金沢市
職種: 職種解説 利用者様の生活・就労支援
仕事内容: １．利用者様の朝、夕の送迎 （１）乗車前に利用者様の体温を測り、体調の確認。 （２）送迎時間は、朝（８時～９時すぎ）、夕方（１４時３０分～ １５時３０分すぎ） ２．事業所や農園での作業 （１）利用者様一人ひとりの適正に応じて、作業内容や作業方法、 作業環境の改善 （２）利用者様と共に作業も行います。 ３．日報 （１）その日の作業内容を日報にて記入。 （２）その日の利用者様の様子を管理者に報告。 ※仕事内容の変更範囲：変更なし
求人番号: 17010-26845061
受付年月日: 2026年10月26日
紹介期限日: 2026年12月31日
受理安定所: 金沢公共職業安定所
求人区分: パート
オンライン自主応募の受付: 不可
産業分類: 障害者福祉事業
トライアル雇用併用の希望: 希望しない
雇用形態: パート労働者 正社員登用の有無 なし
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所: 石川県金沢市 就業場所に関する特記事項 金沢市内での移動あり。 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） 受動喫煙対策に関する特記事項 敷地内禁煙
マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
転勤の可能性: 転勤の可能性の有無 あり 転勤範囲 金沢市内での移動があるかもしれ ません。
必要な経験等: 必要な経験・知識・技能等 必須 就労支援施設で３年以上の勤務経験者求 未経験要相談
必要なＰＣスキル: 簡単な入力作業、資料作り（エクセル、ワード、パワーポイント）
必要な免許・資格: 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）
試用期間: あり 期間 ３ヶ月 試用期間中の労働条件 同条件
派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）: 1,113円〜1,200円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）: 基本給（月額平均）又は時間額 1,113円〜1,200円
定額的に支払われる手当（ｂ）: -
固定残業代（ｃ）: なし
その他の手当等付記事項（ｄ）: 通信手当：月／１０００円
賃金形態等: 時給
通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 10,000円
賃金締切日: 固定（月末）
賃金支払日: 固定（月末以外） 支払月 翌月 支払日 25日
昇給: 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 1時間あたり0円〜50円（前年度実績）
賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 30,000円〜50,000円（前年度実績）
就業時間: 就業時間１ 8時00分〜16時00分 就業時間２ 8時00分〜16時30分
時間外労働時間: ３６協定における特別条項 なし
休憩時間: 60分
週所定労働日数: 週3日〜週5日 労働日数について相談可
休日等: 休日 日曜日，祝日，その他 週休二日制 毎週 その他 年末年始、お盆休暇、ゴールデンウィーク ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 5日
加入保険等: 雇用保険，労災保険
退職金共済: 未加入
退職金制度: なし
定年制: あり 定年年齢 一律 65歳
再雇用制度: なし
勤務延長: なし
入居可能住宅: なし
利用可能託児施設: なし
従業員数: 企業全体 12人 就業場所 12人 うち女性 11人 うちパート 8人
労働組合: なし
事業内容: 農福連携に特化した就労継続支援Ｂ型事業所の運営
就業規則: フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり
育児休業取得実績: なし
介護休業取得実績: なし
看護休暇取得実績: なし
採用人数: 2人 募集理由 増員
選考方法: 面接（予定1回）
選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後7日以内
求職者への通知方法: 電話，Ｅメール
選考日時等: 随時
応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） 応募書類の送付方法 その他 その他の送付方法 面接時持参
応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄
求人に関する特記事項: 送迎に関して （１）ミニバン（バックモニター付き）で利用者様を送迎します。 （２）送迎時間は、朝（８時～９時すぎ）、夕方（１４時３０分～ １５時３０分すぎ） 利用者様の作業時間 開始９時３０分～１４時３０分まで ※就業時間に応じて社会保険に加入します。 ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さ い。
事業所からのメッセージ: 当社は、農福連携に特化した就労継続支援Ｂ型事業所になります。 様々な障害をもたれた方が活躍できるように、作業環境や作業方法 を考え続け、利用者様一人ひとりがお仕事を通して、自信をつけ、 自立していくことを目標にしております。 心も身体も「自然と、充たされる」ような事業所づくりを手伝って くれる方、ご応募お待ちしております。
職務給制度: あり 職務給制度の内容 社内独自の職務等級表を作成し、職務（役割）に応じて基本給を決 定。
復職制度: なし
企業在籍型ジョブコーチの有無: なし
エレベーター: なし
点字設備: なし
階段の手すり: あり 手すりの設置 片側
バリアフリー対応トイレ: 洋式トイレ
建物内の車いす移動: 不可
休憩室: あり