About this role
事業所名: （事業所の意向により公開していません）
就業場所: 神奈川県藤沢市
職種: 職種解説 一般事務スタッフ
仕事内容: 一般事務業務全般 電話対応、パソコンによる書類作成、データ入力など ＊東証一部上場のプレス工業（株）の１００％子会社で 自動車部品のプレス、溶接、組立を行っています。 【変更の範囲】変更なし
求人番号: 14080-13694261
受付年月日: 2026年10月26日
紹介期限日: 2026年12月31日
受理安定所: 藤沢公共職業安定所
求人区分: フルタイム
オンライン自主応募の受付: 不可
産業分類: 自動車・同附属品製造業
トライアル雇用併用の希望: 希望しない
雇用形態: 正社員
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所: 神奈川県藤沢市 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） 受動喫煙対策に関する特記事項 屋外に喫煙所３ヶ所設置
マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
年齢: 年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜59歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年が６０歳のため
学歴: 必須 高校以上 専攻について
必要な経験等: 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 社会保険等手続業務経験
必要なＰＣスキル: ＰＣ基本操作
必要な免許・資格: 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可）
試用期間: あり 期間 ３か月 試用期間中の労働条件 同条件
派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）: 208,101円〜332,901円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）: 基本給（月額平均）又は時間額 195,401円〜195,401円
定額的に支払われる手当（ｂ）: 年齢手当 2,000円〜15,000円 等級評価手当 10,700円〜122,500円
固定残業代（ｃ）: なし
その他の手当等付記事項（ｄ）: 精勤手当３，０００円 役付手当５，０００円～ 住宅手当（支給条件は会社規定による） 家族手当（支給条件は会社規定による） 賃金は毎月末日締切・当月末日支払＊残業代は翌月支払
月平均労働日数: 20.3日
賃金形態等: 月給
通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 36,000円
賃金締切日: 固定（月末）
賃金支払日: 固定（月末）
昇給: 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 3.75％〜4.43％（前年度実績）
賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 3.70ヶ月分（前年度実績）
就業時間: 就業時間１ 8時00分〜17時00分
時間外労働時間: ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 得意先に対する納期確保の為、１日５時間、 年６回を限度として月９５時間、年間７２０時間まで延長できる。
休憩時間: 60分
年間休日数: 121日
休日等: 休日 土曜日，日曜日，その他 その他 ＊年３回長期休暇あり・年末年始・ＧＷ・夏季休暇 ＊会社カレンダーあり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
加入保険等: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
企業年金: 確定拠出年金
退職金共済: 加入
退職金制度: あり 勤続年数 5年以上
定年制: あり 定年年齢 一律 60歳
再雇用制度: あり 上限年齢 上限 65歳まで
勤務延長: なし
入居可能住宅: なし
利用可能託児施設: なし
従業員数: 企業全体 94人 就業場所 94人 うち女性 9人 うちパート 0人
労働組合: あり
事業内容: 自動車部品製造 環境関連商品販売
就業規則: フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり
育児休業取得実績: あり
介護休業取得実績: なし
看護休暇取得実績: なし
採用人数: 1人
選考方法: 面接（予定1回），書類選考
選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 書類選考後，面接選考後 書類選考結果通知 書類到着後7日以内 面接選考結果通知 面接後7日以内
求職者への通知方法: 郵送，電話，Ｅメール
選考日時等: 随時
応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 応募書類の送付方法 郵送，Ｅメール
応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄
求人に関する特記事項: ＊資格取得支援あり（業務に必要な資格／費用補助） ＊賃金は、毎月末日締切、当月末日支払ですが、残業代は翌月末日 支払になります。 ＊昇給制度・・・毎年７月 ＊車通勤：可（駐車場：８，３４１円／月） バイク・自転車通勤：可（駐輪場無料） ☆☆応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です☆☆
職務給制度: なし
復職制度: なし