About this role
事業所名: （事業所の意向により公開していません）
就業場所: 大阪府藤井寺市
職種: 職種解説 介護職員（藤井寺）
仕事内容:
- サービス付き高齢者向け住宅での介護業務全般
- 訪問介護事業所での介護業務 変更の範囲：会社が指定する業務
求人番号: 27070-20476961
受付年月日: 2026年10月23日
紹介期限日: 2026年12月31日
受理安定所: 布施公共職業安定所
求人区分: フルタイム
オンライン自主応募の受付: 不可
産業分類: 老人福祉・介護事業
トライアル雇用併用の希望: 希望しない
雇用形態: 正社員
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所: 大阪府藤井寺市 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） 受動喫煙対策に関する特記事項 屋外喫煙所あり
マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
年齢: 年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 18歳〜64歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 夜勤があるため１８歳以上、定年が６５歳のため６４歳以下
必要な免許・資格: 免許・資格名 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 いずれかの資格を所持で可
試用期間: あり 期間 ６ヶ月 試用期間中の労働条件 異なる 試用期間中の労働条件の内容 試用期間中は人材育成手当が０円
派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）: 276,700円〜307,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）: 基本給（月額平均）又は時間額 160,000円〜160,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）: 職務手当 14,200円〜14,800円 職能手当 45,500円〜46,200円 夜勤手当 28,000円〜56,000円 人材育成手当 10,000円〜10,000円
固定残業代（ｃ）: あり 19,000円〜20,000円 固定残業代に関する特記事項 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として 支給し、１０時間を超える時間外労働は追加で支給。
その他の手当等付記事項（ｄ）: 資格手当：０～１００００円
月平均労働日数: 21.5日
賃金形態等: 月給
通勤手当: 実費支給（上限なし）
賃金締切日: 固定（月末）
賃金支払日: 固定（月末以外） 支払月 翌月 支払日 25日
昇給: 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 1月あたり1,000円〜1,000円（前年度実績）
賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 320,000円〜500,000円（前年度実績）
就業時間: 交替制（シフト制） 就業時間１ 7時00分〜16時00分 就業時間２ 9時00分〜18時00分 就業時間３ 11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項 夜勤：１７：００～翌９：００（休憩２時間） 月に４回以上。 夜勤手当：７０００円／回
時間外労働時間: あり 月平均時間外労働時間 3時間 ３６協定における特別条項 なし
休憩時間: 60分
年間休日数: 107日
休日等: 休日 その他 週休二日制 その他 その他 シフトに準ずる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
加入保険等: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金共済: 未加入
退職金制度: なし
定年制: あり 定年年齢 一律 65歳
再雇用制度: あり
勤務延長: あり
入居可能住宅: なし
利用可能託児施設: なし
従業員数: 企業全体 80人 就業場所 10人 うち女性 5人 うちパート 2人
労働組合: なし
事業内容: 訪問看護事業全般
就業規則: フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり
育児休業取得実績: あり
介護休業取得実績: 該当者なし
看護休暇取得実績: 該当者なし
外国人雇用実績: なし
採用人数: 15人 募集理由 新規事業所設立
選考方法: 面接（予定1回）
選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後7日以内
求職者への通知方法: 求職者マイページに連絡，電話
選考日時等: 随時
応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他 その他の応募書類 資格者証 応募書類の送付方法 その他 その他の送付方法 面接時に持参
応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄
事業所からのメッセージ: 【新規オープン！オープニングスタッフ募集】 新しくオープンする住宅型施設「優樹藤井寺」で、一緒に施設をつ くり上げていく仲間を募集しています。当施設では、２４時間看護師が館内に常駐する体制を整え、医療的 な支援が必要な方にも安心して生活していただける環境づくりを目 指しています。私たちが大切にしているのは、日々の介護や看護だけではありませ ん。レクリエーションや入居者様同士の交流を通じて、毎日の暮ら しに楽しみや生きがいを感じていただける施設を目指しています。新規オープンのため、スタッフ同士で意見を出し合いながら、より 良いケアや職場環境を一からつくっていけることも魅力の一つです 。これまでの経験を活かしたい方はもちろん、新しい環境でチャレン ジしたい方も歓迎します。入居者様一人ひとりに寄り添い、安心して過ごせる場所を一緒につ くっていきませんか？皆様からのご応募を心よりお待ちしております。
職務給制度: あり 職務給制度の内容 管理者手当・主任手当あり
復職制度: なし
福利厚生の内容:
- 昼食補助あり（２５０円／食）
- 制服貸与
- 資格取得支援制度あり
- 各種社会保険完備（法定基準による）
- 交通費支給（規定あり）
- 健康診断あり
- 職員紹介制度あり
研修制度: 研修制度の正社員以外の利用 可 研修制度の内容 初任者研修費用会社負担（規定あり）
事業所に関する特記事項: 再雇用制度・勤務延長制度の件：年齢上限なし
エレベーター: あり
点字設備: なし
階段の手すり: あり 手すりの設置 片側
バリアフリー対応トイレ: オストメイト対応トイレ，車いす対応トイレ，洋式トイレ
建物内の車いす移動: 可
休憩室: あり