About this role
事業所名: （事業所の意向により公開していません）
就業場所: 福岡県福岡市中央区
職種: 職種解説 一般事務（任期付）
仕事内容: 当庁公判部門における備品・消耗品の管理、図書類の整理・保管、 郵便物の発受・資料の配布、電話対応、来客応対等 変更範囲：変更なし
求人番号: 40010-63500061
受付年月日: 2026年10月20日
紹介期限日: 2026年12月31日
受理安定所: 福岡中央公共職業安定所
求人区分: フルタイム
オンライン自主応募の受付: 不可
産業分類: 司法機関
トライアル雇用併用の希望: 希望しない
雇用形態: 正社員以外 正社員以外の名称 任期付職員 正社員登用の有無 なし
雇用期間: 日雇（日々雇用または1ヶ月未満） 2026年12月1日〜2026年12月28日 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件 欠員状況等に応じて更新の可能性あり
就業場所: 福岡県福岡市中央区 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙）
マイカー通勤: マイカー通勤 不可
学歴: 必須 高校以上 専攻について
必要な経験等: 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 官公庁勤務経験及び上記事務経験
必要なＰＣスキル: パソコンの基本操作（Ｅｘｃｅｌ・Ｗｏｒｄ・一太郎）
試用期間: あり 期間 ６か月 試用期間中の労働条件 同条件
派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）: 211,464円〜211,464円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）: 基本給（月額平均）又は時間額 211,464円〜211,464円
定額的に支払われる手当（ｂ）: -
固定残業代（ｃ）: なし
その他の手当等付記事項（ｄ）: 基本給は、高卒以上での最低額であり、職務経験等によ り賃金が上がることがあります。 交通費は法律の範囲内で支給（上限１５０，０００円） されますが、採用日によっては、採用当月分は支給され ない場合がありますので、御留意ください。
月平均労働日数: 20.0日
賃金形態等: 月給
通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 150,000円
賃金締切日: 固定（月末）
賃金支払日: 固定（月末以外） 支払月 翌月 支払日 16日
昇給: 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） なし
賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 4.50ヶ月分（前年度実績）
就業時間: 就業時間１ 8時30分〜17時15分
時間外労働時間: ３６協定における特別条項 なし
休憩時間: 60分
年間休日数: 125日
休日等: 休日 土曜日，日曜日，祝日，その他 その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
加入保険等: 公務災害補償
退職金共済: 未加入
退職金制度: なし
定年制: なし
再雇用制度: なし
勤務延長: なし
利用可能託児施設: あり
従業員数: 企業全体 15,000人 就業場所 450人 うち女性 120人 うちパート 0人
労働組合: なし
事業内容: 国の機関（法務省）
就業規則: フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり
育児休業取得実績: あり
介護休業取得実績: あり
看護休暇取得実績: あり
採用人数: 1人 募集理由 その他 その他の募集理由 育休代替
選考方法: 面接（予定1回），書類選考，筆記試験
選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 書類選考後，面接選考後 書類選考結果通知 書類到着後20日以内 面接選考結果通知 面接後5日以内
求職者への通知方法: 電話，Ｅメール
選考日時等: その他 その他の選考日時等 ※面接等は、令和８年１１月１１日（水）午前９時頃から予定
応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 応募書類の送付方法 Ｅメール
応募書類の返戻: あり
選考に関する特記事項: 筆記試験について：２０分間の作文試験を実施予定
求人に関する特記事項: ※履歴書（顔写真貼付）・ハローワーク紹介状・職務経歴書の各 ＰＤＦデータを令和８年１０月２９日（木）までにメールにて送 信してください（同日必着）。 ※メール受信後、当方から応募を受け付けた旨返信いたします。 ※応募の際の事前連絡は不要です。 ※書類受付締切後に書類選考を行い、選考結果等（作文試験・面接 の連絡）をご連絡します。 ※連絡方法は原則メールですが、電話連絡を希望する方はその旨を 履歴書又は応募の際のメール本文に記載願います。 ※応募者が一定数を超えると募集を締め切ることがあります。 ※賞与については勤務日数に応じて支給します。 ※就業規則により試用期間を設けています。 ※詳細はホームページをご覧ください。
職務給制度: あり 職務給制度の内容 等級により給与を決定。年２回人事評価あり。年に１回同評価に基 づく昇給あり（１月１日）
復職制度: なし