About this role
事業所名: （事業所の意向により公開していません）
就業場所: 愛媛県東温市
職種: 職種解説 管理職員／クールス・モール
仕事内容: 「クールス・モール」にて以下の業務を行っていただきます。
- クールスモールテナント及び施設管理
- テナント誘致
- 月１回テナント会議資料作成
- テナント売上管理
- 開店及び閉店対応
- イベント企画
- 月２回フリーマーケット運営
- 共用部分設置ゲーム機管理 変更の範囲：会社の定める業務
求人番号: 38010-34666361
受付年月日: 2026年10月20日
紹介期限日: 2026年12月31日
受理安定所: 松山公共職業安定所
求人区分: フルタイム
オンライン自主応募の受付: 不可
産業分類: その他の公衆浴場業
トライアル雇用併用の希望: 希望しない
雇用形態: 正社員
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所: 愛媛県東温市 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） 受動喫煙対策に関する特記事項 屋外の指定場所で喫煙可
マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
年齢: 年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜59歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年年齢を上限として期間の定めのない労働契約の対象として募集
学歴: 必須 高校以上 専攻について
試用期間: あり 期間 ３ヶ月 試用期間中の労働条件 同条件
派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）: 250,000円〜275,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）: 基本給（月額平均）又は時間額 200,000円〜220,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）: -
固定残業代（ｃ）: あり 50,000円〜55,000円 固定残業代に関する特記事項 時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず３４時間の固定残業代 として支給し、３４時間を超える時間外労働分は追加で支給。
その他の手当等付記事項（ｄ）: 家族手当 別途支給 通勤手当 通勤距離にて支給
月平均労働日数: 21.6日
賃金形態等: 月給
通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 2,150円
賃金締切日: 固定（月末）
賃金支払日: 固定（月末以外） 支払月 翌月 支払日 10日
昇給: 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 1月あたり2,000円〜5,000円（前年度実績）
賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分（前年度実績）
就業時間: 交替制（シフト制） 就業時間１ 9時00分〜18時00分 就業時間２ 11時00分〜20時00分
時間外労働時間: ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 臨時の顧客対応の場合、６回を限度として、月７９時間、年７２０ 時間までできる。
休憩時間: 60分
年間休日数: 105日
休日等: 休日 その他 週休二日制 毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
加入保険等: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金共済: 加入
退職金制度: あり 勤続年数 3年以上
定年制: あり 定年年齢 一律 60歳
再雇用制度: あり 上限年齢 上限 65歳まで
勤務延長: なし
入居可能住宅: なし
利用可能託児施設: なし
従業員数: 企業全体 201人 就業場所 101人 うち女性 57人 うちパート 73人
労働組合: なし
事業内容: 東温市のショッピングセンター（レスパスシティ）及び温浴施設の 営業を中心に、ミュージカル坊っちゃん劇場の運営、各公共施設の 指定管理業務を行う。
就業規則: フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり
育児休業取得実績: あり
介護休業取得実績: あり
看護休暇取得実績: なし
外国人雇用実績: あり
採用人数: 1人 募集理由 欠員補充
選考方法: 面接（予定2回），書類選考
選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 書類選考後，面接選考後 書類選考結果通知 書類到着後4日以内 面接選考結果通知 面接後7日以内
求職者への通知方法: 郵送，電話
選考日時等: その他 その他の選考日時等 後日連絡
応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） 応募書類の送付方法 郵送
応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄
求人に関する特記事項: ＊無料駐車場あり ＊事前に履歴書（写真貼付）をクールスモール管理事務所迄郵送く ださい。
職務給制度: なし
復職制度: あり 復職制度の内容 就業規則による