About this role
事業所名: （事業所の意向により公開していません）
就業場所: 徳島県板野郡藍住町
職種: 職種解説 世話人
仕事内容: 障がい者グループホームの世話人として 食事の調理（６人～８人分） 共用分部の清掃（リビング、トイレ、浴室、玄関など）、 日報の記入 簡単な調理業務が有ります。家庭料理の延長の様な食事を６名～８ 名程度、作っていただきます。慣れるまでは職員のサポートが有り ます。 ＊業務の変更範囲：変更なし
求人番号: 36070-05064161
受付年月日: 2026年10月21日
紹介期限日: 2026年12月31日
受理安定所: 鳴門公共職業安定所
求人区分: パート
オンライン自主応募の受付: 不可
産業分類: 障害者福祉事業
トライアル雇用併用の希望: 希望しない
雇用形態: パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） 無し
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所: 徳島県板野郡藍住町 就業場所に関する特記事項 就業場所は事業所にて決定します。 兼務については本人と相談のうえ決定します（車で４分の距離） 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙）
マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
必要な経験等: 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 介護、障がい施設での勤務経験有れば良いが無くても可です。
試用期間: あり 期間 ３か月 試用期間中の労働条件 同条件
派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）: 1,300円〜1,350円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）: 基本給（月額平均）又は時間額 1,300円〜1,350円
定額的に支払われる手当（ｂ）: -
固定残業代（ｃ）: なし
その他の手当等付記事項（ｄ）: 処遇改善加算一時金の支給あり （年２回 ７月、１２月）
賃金形態等: 時給
通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 3,000円
賃金締切日: 固定（月末）
賃金支払日: 固定（月末以外） 支払月 翌月 支払日 15日
昇給: 昇給制度 なし
賞与: 賞与制度の有無 なし
就業時間: 就業時間１ 16時00分〜22時00分 就業時間２ 16時00分〜21時00分 就業時間に関する特記事項 （１）の勤務ができる方が希望ですが、（２）でも相談可
時間外労働時間: ３６協定における特別条項 なし
休憩時間: 0分
週所定労働日数: 週1日〜週6日 労働日数について相談可
休日等: 休日 その他 週休二日制 その他 その他 休日は応相談 有給休暇は法定通り
加入保険等: 労災保険
退職金共済: 未加入
退職金制度: なし
定年制: なし
再雇用制度: なし
勤務延長: なし
入居可能住宅: なし
利用可能託児施設: なし
従業員数: 企業全体 5人 就業場所 5人 うち女性 3人 うちパート 5人
労働組合: なし
事業内容: 障がい者グループホーム（介護サービス包括型）
就業規則: フルタイムに適用される就業規則 なし パートタイムに適用される就業規則 なし
育児休業取得実績: 該当者なし
介護休業取得実績: 該当者なし
看護休暇取得実績: 該当者なし
採用人数: 1人 募集理由 増員
選考方法: 面接（予定1回）
選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後3日以内
求職者への通知方法: 電話，Ｅメール
選考日時等: 随時
応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書，その他 その他の応募書類 履歴書に写真不要 応募書類の送付方法 その他 その他の送付方法 面接時持参
応募書類の返戻: あり
求人に関する特記事項: ＊業績により昇給・賞与あり。 ＊要件を満たせば各保険加入。 ※業務に慣れたら本人と事業所で相談のうえ、社会保険に加入する 時間数の勤務も可能（本人希望と事業所の意向による） ＊通勤手当は日数・距離等に応じて支給。 ＊面接にはハローワークが発行する紹介状が必要です。面接を希望される方は紹介窓口にお問い合わせください。 ※記載している就業時間以外でも勤務出来る時間帯が有れば相談く ださい。
事業所からのメッセージ: 仕事を通じて地域社会に貢献できればと思い、令和４年１１月に創 設された新しい会社です。利用者もスタッフも笑顔で過ごせる職場 を理念にしています。障がい者の支援という事で大変そうと思われ がちですが介護業務は殆ど、ありません。利用者の自立を支援して いきますので自分で出来る事は自分でして頂いています。職場見学 、体験、お気軽に連絡下さい。
職務給制度: なし
復職制度: なし
両立支援の内容: 介護や育児等の家庭の事情に合わせて勤務時間や曜日の調整が可能 です。