About this role
Wir suchen genau Dich in Voll- oder Teilzeit, mind. 25h/Woche am Standort Rheinmünster, im Rahmen einer Festanstellung. Deine Aufgaben im Überblick - Du unterstützt dabei, neue technische Lösungen aus der Entwicklungsphase in die praktische Fertigung zu überführen und begleitest die ersten Produktionsschritte bis zur Serienreife. - Du übernimmst die Verantwortung für ausgewählte Projekte und koordinierst die anfallenden Aufgaben und Abläufe innerhalb deines Zuständigkeitsbereichs. - Du führst Funktions- und Leistungstests an elektronischen Datenerfassungsgeräten durch, untersuchst auftretende Abweichungen und wirkst bei der Fehlerbeseitigung mit. - Du führst anspruchsvolle Fertigungs- und Montagearbeiten an analogen sowie digitalen Sensoren durch und stellst dabei eine präzise Ausführung sicher. - Du programmierst Sensoren, führst abschließende Funktions- und Qualitätsprüfungen durch und stellst sicher, dass die Produkte den vorgegebenen Qualitätsstandards entsprechen. - Durch deine enge Zusammenarbeit mit Entwicklung und Fertigung identifizierst du Verbesserungspotenziale und bringst eigene Ideen zur Optimierung und Weiterentwicklung der Prozesse ein. Das bringst Du mit - Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker / Elektrotechniker / Mechatroniker (m/w/d), eine Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) oder eine vergleichbare technische Qualifikation. - Idealerweise erste Erfahrungen in der Produktion, vorzugsweise in der Elektronikfertigung. - Du verstehst technische Dokumentationen und Arbeitsanweisungen und kannst sie in die Praxis übertragen. - Du arbeitest gern mit kleinen Bauteilen und hast ein gutes Gefühl für feine, präzise Arbeiten – auch unter dem Mikroskop. - Du besitzt Kenntnisse in Löttechniken. - Sorgfalt und ein hoher Anspruch an Qualität sind für dich selbstverständlich. - Du bist zuverlässig und arbeitest gern im Team. Unser Kunde bietet Dir - Eine unbefristete Position in einem international tätigen Unternehmen mit stabilem Arbeitsumfeld. - Eine umfassende Einarbeitung sowie persönliche Unterstützung für einen erfolgreichen Einstieg. - 30 Urlaubstage und flexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. - Ein kollegiales Team mit offener Kommunikation und wertschätzender Unternehmenskultur. - Individuelle Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten durch interne und externe Schulungen. - JobRad, Benefit-Karte, betriebliche Altersvorsorge sowie regelmäßige Team-Events.