About this role
Die Stelle ist auf 2 Jahre sachgrundbefristet in Teilzeit 20h Ihre Vorteile - Eine leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvertrag TV-V bis zu EG 8 - Jahressonderzahlung (13. Monatsgehalt) - 30 Tage Urlaub im Jahr sowie arbeitsfrei am 24.12. und 31.12. - 20h-Woche in Gleitzeit mit hoher Flexibilität und der Möglichkeit des mobilen Arbeitens - Betrieblich finanzierte Altersvorsorge - Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftssicheren Unternehmen - Business Bike - Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Krankenversicherung - Umfassende Weiterbildungs-, Entwicklungs-, und Aufstiegsmöglichkeiten - Zeitgemäße Angebote für den Erhalt der physischen und mentalen Gesundheit - Zuschuss zum Deutschlandticket (ÖPNV) und attraktive Mitarbeiterrabatte über Onlineplattformen - Weitere tolle Benefits wie z.B. kostenloses Lautrer Trinkwasser, Kaffee, Tee und Obst Ihre Aufgaben Unternehmensrisikomanagement - Durchführung von Risikogesprächen - Klärung von Fragestellungen aus Risikogesprächen - Erstellung und Analyse der Risikoberichte - Pflege und Weiterentwicklung (Key User), Bedienung und Programmierung der Risikosoftware - Vertrieb, Erstellung von Angeboten, Verträgen und Beratung zur Dienstleistung Risikomanagement - Komiteesitzungen Risikomanagement Vertrieb und Handel - Errechnung von Risikokennzahlen unter Berücksichtigung der aktuellen Marktdaten - Überwachung der festgelegten Risikoarten, Handelsgeschäften und der jeweiligen Limits - Erarbeitung von Beschlussvorlagen - Weiterentwicklung des Risikohandbuchs - Abstimmung, Prüfung und Beratung bei neuen Beschaffungsstrategien im Hinblick auf Risikopotenzial - Beratung und Abstimmung zu energiewirtschaftlichen Fragestellungen im Risikomanagement Energiehandel u. -vertrieb - Analyse der ausgewerteten Daten und der Plan / Ist-Abweichungen sowie deren Plausibilisierung - Lenkungskreissitzungen Ihr Profil - Eine 3-jährige kaufmännische Berufsausbildung z.B. als Industriekauffrau/-mann mit Weiterbildungen in den Bereichen Risikomanagement/Energiewirtschaft/Controlling. Alternativ dazu, aufgrund von Erfahrungen, entsprechende Kenntnisse und Fähigkeiten - Kenntnisse der Risikobewertung und -steuerung - Kenntnisse der Energievertriebs- und Einkaufsprozesse - Professioneller Umgang mit MS Office und SAP Modulen CO / FI - Kommunikationsstärke, Präsentationsfähigkeit, analytisches und unternehmerisches Denken - Hohes Engagement, sowie eine sorgfältige, eigenverantwortliche uns selbstständige Arbeitsweise - Zuverlässigkeit, Loyalität und absolute Verschwiegenheit Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle beantwortet Ihnen gerne Herr Stefan Metz, 0631 8001 3653 oder per Mail unter [email protected] . Sie sind bereit, in unserem Unternehmen Verantwortung auf dieser Stelle zu übernehmen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum **25.10.2026. ** Die Stelle ist aufgrund einer Elternzeitvertretung auf zwei Jahre sachgrundbefristet!