About this role
Wir suchen für die Betriebstechnik zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenMeister SHK (m/w/d) - Installateur- und Heizungsbauermeister, Stellenumfang 100%, unbefristet Ihre Aufgaben - Leitung, Betreuung und Weiterentwicklung des Teilbereiches „Heizungs-, Lüftungs- und Sanitäranlagen“ - Gewährleistung von Betriebssicherheit bezüglich der übertragenen Aufgaben - Ausführung von kleinen Projekten, Einweisung, Koordination und Überwachung von Fremdfirmen - Unterstützung im Bereich Energiemanagement und Nachhaltigkeit - Überwachung und Gewährleistung der Einhaltung von Gesetzen und einschlägigen - technischen Vorschriften (z.B. Sicherheitsvorschriften, Unfallverhütungsvorschriften, Hygienevorschriften, DVGW, usw.) - Einhaltung vorgegebener Budgets, Beachtung des Wirtschaftlichkeitsgebots - Beratung von Vorgesetzten, Gewährleistung einer zeitgerechten Auftragserfüllung und Kostenkontrolle - Unterstützung aller Abteilungen der Betriebstechnik und der Hausmeister - Professionelle und kompetente Abarbeitung unserer Aufträge zur Zufriedenheit unserer vielfältigen Kunden und Mitarbeitern Sie bringen mit - Ausbildung zum Meister Sanitär/Heizung/Klima - Mehrjährige Berufserfahrung als Anlagenmechaniker SHK oder Gas- und Wasserinstallateur / Zentralheizungs- und Lüftungsbauer - Fundierte Kenntnisse im SHK-Handwerk (moderne Heiztechnik, komplexere Klimatechnik, Regelungstechnik) - Erfahrungen in der Projektleitung, Kalkulation und Mitarbeiterführung - Erfahrungen in Kundendienst und Wartung - Fehlerdiagnose auf Expertenniveau - Sichere Kenntnisse in den einschlägigen Regelwerken (VOB, DIN-Normen, EnEV/GEG) - Erfahrungen mit Branchensoftware - Idealerweise BHKW-Betriebskenntnisse Wir bieten Ihnen - Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive eines sozialen Arbeitgebers - Ein Unternehmen, das sich an einem personenzentrierten Leitbild orientiert - Ein interessantes Aufgabenfeld mit weitreichenden Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten - Arbeitsrechtliche Vergütung und Sicherheit nach TVöD Bund in Verbindung mit dem kirchlichen Arbeitsrecht der evangelischen Landeskirche in Baden - Kirchliche Zusatzversorgung - Vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten - Zuschüsse zur Kinderbetreuung / Unterstützung bei der Pflege Angehöriger - Möglichkeit zur Inanspruchnahme eines Platzes in unserer Kindertagesstätte - Entgeltumwandlung mit lukrativer Arbeitgeberbezuschussung - Langzeitarbeitskonto mit individueller Gestaltungsfreiheit für z.B. Sabbatmonate - Innerbetriebliches Gesundheitsmanagement - Altersteilzeit - Zuschuss zum Jobticket - Businessbike - Betriebliche Krankenversicherung Wir erwarten von dem/der Bewerber/-in eine hohe fachliche Qualifikation, Engagement, Identifikation mit christlichen Grundwerten und die Bereitschaft zur Teamarbeit. Bewerber*Innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Für weitere Informationen steht Ihnen Herr Fritz Zimpfer, Leitung Instandhaltung der Abteilung Betriebstechnik unter Tel. 07851/ 84 1360 gerne zur Verfügung. Über Ihre Bewerbung freut sich die Diakonie Kork Personalabteilung Landstraße 1 77694 Kehl [email protected] Kontakt per WhatsApp 0176/ 18411360