Analista de Talentos @ Itau Unibanco

· Atuar na gestão do processo anual de promoções e remuneração variável para a unidade de Consumer Banking;

· Desenho e atualização da estrutura e das descrições de cargo;

· Suporte na definição de propostas salariais com a área de Recrutamento;

· Suporte no desenho do modelo de remuneração variável de curto prazo para diferentes unidades de negócio;

· Realizar Benchmark contínuo com os principais players e quando aplicável propor revisões nas políticas e procedimentos de remuneração;

· Realização de pesquisas salariais e análise dados para determinar a competitividade;

· Apoio na estruturação de Dashboards e análises;

· Propor KPIs e reports gerenciais;

· Desempenhar atividades com alto volume de tarefas analíticas e de controle;

· Gerir tempo e prioridades com habilidade e responsabilidade sobre informações sensíveis;

· Formação preferencial em Administração, Engenharia ou Economia;

· Excel avançado;

· Inglês avançado;

·Experiência sólida na área de Remuneração;

·Experiência em desenvolvimento de planilhas em Excel e apresentação em PowerPoint;

·Pró-atividade, raciocínio lógico, comprometimento e confidencialidade;

·Diferenciais: Espanhol, experiência com Power BI e programação de macros em VBA;

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