About this role
Ihre Aufgaben: • Erhebung & Feststellung des individuellen Assistenzsbedarfs • Planung, Organisation, Gestaltung, Steuerung & Dokumentation der individuellen Pflege- & Assistenzprozesse der zugeordneten Klientinnen • Durchführung von unterstützenden Aufgaben, v.a. in den Bereichen kognitive & kommunikative Fähigkeiten, Erhaltung & Förderung der Ressourcen, Verhaltensweisen & psychische Problemlagen, Selbstversorgung sowie Gestaltung der Teilhabe & sozialer Kontakte • Mitverantwortung für eine wohnliche Atmosphäre des Lebensraums der Klientinnen • Anleitung, Einarbeitung & Begleitung von Hilfskräften, neuen Mitarbeitenden, Auszubildenden, Praktikant*innen, Mitarbeitenden im Freiwilligen Sozialen Jahr und Bundesfreiwilligen • Initiierung, Vorbereitung sowie Mitwirkung an Dienst- und Fallbesprechungen, kollegialen Beratungen, Supervision & Coaching • Steuerung der täglichen Abläufe, Informationsweitergabe an Vorgesetzte über relevante Vorgänge und entsprechende Entscheidungen im Arbeitsbereich • Fortlaufende Aneignung von Fachkenntnissen durch Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen • Einhaltung vorhandener Qualitätsstandards & Arbeitsschutzmaßnahmen • Analyse, Evaluation, Sicherung und Entwicklung der Assistenzqualität Ihre Stärken: • Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Pädagogik oder Pflege Unsere Stärken: • ein interessantes, anspruchsvolles Aufgabengebiet • eine faire Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Deutschland mit 31 Tagen Jahresurlaub bei Vollzeitbeschäftigung • eine zusätzliche Altersversorgung und Jahressonderzahlung in Höhe eines weiteren Gehaltes, ausgezahlt in zwei Hälften • Angebote zur individuellen Gesundheitsförderung • fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten in unserer hauseigenen Bildungs-Akademie • ein umfassendes und strukturiertes Einarbeitungskonzept mit digital gestütztem Einarbeitungsprogramm ... und nochmal auf den Punkt gebracht: Barrierefreiheit Betriebliche Altersvorsorge Betriebsarzt Corporate Benefits Eigene Bildungs-Akademie Einführungsveranstaltung Fahrgeldzuschuss ÖPNV Gesundheitsmaßnahmen Wunschdienstplan & Dienst-Tauschbörse Vermögenswirksame Leistungen Transparente Gehaltsstruktur Starkes Team Sport- und Fitnessangebote Parkplatz Onboarding-Mitarbeitendenportal Mitarbeiterevents Mitarbeitendenvertretung (MAV) JobRad-Leasing Klingt gut? Jetzt Teil unseres Teams werden! Bewerbungsfrist? Gibt es bei uns nicht. Solange die Stelle online ist, kann man sich bewerben. Also nichts wie los! ? Für fachliche Auskünfte steht Ihnen Shaher Berdiyev, Bereichsleitung, Telefon: 0721-820386-10, zur Verfügung.