About this role
Przedstawiciel handlowy - Dolny Śląsk McCormick, właściciel marek KAMIS i GALEO, poszukuje Przedstawiciela Handlowego w rejonie Dolnego Śląska - Kotlina Kłodzka / okolice Wałbrzycha, Świdnicy i Nysy. Obowiązki: Realizacja założonego planu sprzedaży na wyznaczonym terenie Obsługa klientów z rynku tradycyjnego Budowanie długofalowych relacji z klientami Praca na istniejącej bazie klientów Zapewnienie dostępności produktów w sklepach oraz dbanie o ich odpowiednią ekspozycję Kompleksowa realizacja planów promocyjnych i akcji marketingowych oraz wprowadzanie nowych produktów Zarządzanie własnym budżetem Analiza efektywności prowadzonych działań Wymagania: #LI-DNI Doświadczenie na podobnym stanowisku w branży FMCG lub podobnej Gotowość do pracy terenowej w rejonie Dolnego Śląska oraz dobra znajomość podległego terenu Zaangażowanie i wysoka motywacja do pracy Kreatywność i umiejętność rozwiązywania problemów Samodzielność w działaniu oraz umiejętność organizacji własnej pracy Otwartość i łatwość w nawiązywaniu kontaktów Prawo jazdy kat. B Compensation: starting from PLN 6000 gross per month STARTING SALARY Final salary will be determined as part of any final offer and will consider factors such as skills, education, role-specific experience, and internal equity among current employees. Eligible roles may also participate in one of McCormick’s Bonus Plans. In addition to a competitive compensation package, McCormick employees are eligible for our comprehensive Total Rewards programs, which include, but are not limited to: ac cess to the learning platform and rich package of internal trainings company paid healthcare (EnelMed) profit share life insurance holiday funds (Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych) pension plan co-financing for sport activities (Multisport Card) employee referral program employee assistance program (psychological help, mindfulness) favorable prices for our products in the employee shop canteen PPK Agencje rekrutacyjne: firma McCormick podejmuje współpracę z zewnętrznymi agencjami rekrutacyjnymi jedynie po uprzednim kontakcie poprzez Agency Portal. Aplikacje przesłane przed skontaktowaniem się poprzez wspomniany Portal, nie będą rozpatrywane. Jako pracodawca Równych Szans, firma McCormick jest zobowiązana do zapewnienia wszystkim kandydatom jednakowego dostępu do oferowanych stanowisk pracy. Kierujemy się zasadą zakazu wszelkiej dyskryminacji, w szczególności ze względu na: płeć, orientację seksualną, wiek, pochodzenie etniczne bądź społeczne, rasę, kolor skóry, język, przynależność do mniejszości narodowych, cechy genetyczne, religię, przekonania, poglądy np. polityczne, status społeczny, majątek, niepełnosprawność lub orientację seksualną.