About this role
Dein Aufgabengebiet - Bewertung von Projekten und neuartige Bilanzierungssachverhalte im Investitionsumfeld – Bilanzierung ist dein „Steckenpferd“ – du kennst die relevanten Regeln nach IFRS und HGB, bewertest komplexe Sachverhalte selbständig und gibst die Bilanzierungsregeln vor - Dokumentation der Kapitalisierungsvorgänge - Du entwickelst bestehende Entscheidungsgrundlagen/Checklisten als Hilfestellung für die Fachbereiche weiter und erachtest die Erstellung von Memos als selbstverständlich für eine „first-time-right“-Umsetzung - Prüfroutinen – du führst im Rahmen der Abschlüsse selbständig Prüfungen der Investitionsvorgänge durch, klärst den Projektstatus mit den Fachbereichen und stellst die periodengerechte Aktivierung der Vorgänge sicher - Begleitung von Transformation und Digitalisierung – du denkst bereits in „Industrialisierung 4.0“ und AI und unterstützt bei der „Transformation“ der System, Prozesse und Schnittstellen Dein Profil - Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit mehrjährige Berufserfahrung in der Bilanzierung von komplexen Investitionsvorgängen - Du hast Projekterfahrung und die Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit - Du besitzt sehr gutes Fachwissen in der Bilanzierung nach IFRS und HGB - Du bringst sehr gutes Know How in Oracle mit, sowie solide Kenntnisse in der Anwendung von Excel - Du denkst über die Grenzen des eigenen Aufgabengebiets hinaus und verstehst dich als Businesspartner der Fachbereiche Wir bieten - Arbeitswelt - Mobile Work-Model & Home-Office Optionen mit entsprechender IT-Ausstattung sowie flexibler Arbeitszeitreglung, Mittagsangebote an den Standorten - Finanzielle Unterstützung - Attraktive Nebenleistungen wie bspw. Kita-Zuschuss, betriebliche Altersvorsorge, Fahrtkostenzuschuss, Kontoführungsgebühr - Work-Life-Balance - Beratung und Unterstützung rund um Themen wie Gesundheit, Familie, Arbeitsleben & Krisen sowie betriebliche Sportangebote und Gesundheitsprävention, 30 Urlaubstage - Weiterentwicklung - Individuelle Förderung und Weiterbildungsmöglichkeit der Mitarbeitenden in der PŸUR-Trainings-Akademie - Rabatte für Mitarbeitend - Corporate Benefits bei namhaften Unternehmen über Vorteilsportale mit attraktiven Angeboten von starken Partnern, Marken und Veranstaltungen sowie Zuschuss für PŸUR-Produkte - Mobilität - Gute ÖPNV-Anbindung und kostenlose Parkplätze für Mitarbeitende - Atmosphäre - Teamspirit und ein offenes Umfeld, um Ideen, Potentiale und Stärken optimal einzubringen, eine interne Duz-Kultur sowie Initiativen zu Nachhaltigkeitsthemen, wie Klimaschutz Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung