About this role
Zakres obowiązków: 1. Prowadzenie akt osobowych pracowników, 2. Ewidencja spraw pracowniczych w programie ZSRK SAP, 3. Rozliczanie i ewidencjonowanie czasu pracy, 4. Przygotowywanie i wydawanie kart do elektronicznego czasu pracy dla nowych pracowników, 5. Przygotowywanie raportów i analiz oraz bieżących zestawień dotyczących czasu pracy, zarządzanie prawidłowym obiegiem dokumentów i płynnym przepływem informacji, 6. Stały kontakt z pozostałymi komórkami organizacyjnymi w zakresie sprawnego funkcjonowania jednostki, 7. Sporządzanie i redagowanie oficjalnych pism urzędowych, 8. Wykonywanie bieżących zadań zleconych przez przełożonego. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: Pakiet MS Office - konieczne - inne zawody: Pracownik biurowy - konieczne - pozostałe: Miejsce świadczenia pracy: al. Solidarności 127 Pracodawca poszukuje osoby, która posiada: - wykształcenie wyższe, - znajomość przepisów prawa pracy (mile widziane), - doświadczenie na podobnych stanowisku - pełną zdolność do czynności prawnych i nieposzlakowaną opinię, - zdolność analitycznego myślenia, - umiejętność pracy w zespole, łatwość nawiązywania kontaktów, - umiejętność pracy pod presją czasu odporność na stres, - praktyczną znajomość MS Office, - która nie była karana za przestępstwo skarbowe i nie jest prowadzone wobec niej postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe. Wymagane dokumenty i oświadczenia: 1. Podanie o zatrudnienie na powyższe stanowisko adresowane do Dyrektora Sądu Okręgowego w Warszawie (z zaznaczeniem sygnatury konkursu). 2. Kwestionariusz dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie w Sądzie Okręgowym w Warszawie. 3. Kserokopia dyplomu ukończenia szkoły oraz świadectwa dojrzałości. 4. Kserokopie innych dokumentów potwierdzających posiadanie dodatkowych umiejętności i kwalifikacji. 5. Pisemne oświadczenie, że kandydat nie był karany za przestępstwa lub przestępstwa skarbowe oraz że nie jest prowadzone przeciwko niemu p