About this role
ft 31832 Je ondersteunt een organisatieontwikkeling die de inrichting van de organisatie beter laat aansluiten op de ambities uit het bedrijfsplan. Daarbij zorg je voor structuur, voortgang en een zorgvuldige voorbereiding van besluitvorming. Je werkt nauw samen met de Manager Bedrijfsvoering en de projectgroep en houdt het overzicht in een complex verandertraject. Met jouw scherpe blik help je het project beheersbaar en resultaatgericht te laten verlopen. Wat ga je doen - Je stelt de projectplanning op, bewaakt deze en stuurt bij waar nodig. - Je signaleert, analyseert en beheerst projectrisico’s en bewaakt de kwaliteit van de projectresultaten. - Je stelt periodieke voortgangsrapportages op voor opdrachtgever en projectgroep. - Je organiseert en bereidt besluitvormingsmomenten voor, inclusief afstemming met betrokken stakeholders. - Je beheert en structureert de projectdocumentatie en zorgt voor een actuele en toegankelijke projectadministratie. - Je bereidt agenda’s, vergaderstukken, actie- en besluitenlijsten van project- en werkgroepoverleggen voor, stelt deze op en werkt ze uit. - Je ondersteunt de Manager Bedrijfsvoering en de projectgroep bij de coördinatie en uitvoering van de organisatieontwikkeling. - Je signaleert knelpunten, bewaakt de voortgang en doet verbetervoorstellen om het project succesvol te realiseren. Eisen - Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de rol van Projectcoördinator Organisatieontwikkeling, of vergelijkbaar. - Je hebt aantoonbare werkervaring met de voorbereiding, uitvoering en beheersing van organisatieontwikkelings-, verander- of transitieprojecten. - Je hebt aantoonbare werkervaring met het organiseren en voorbereiden van project-, werkgroep- en/of stuurgroepoverleggen, inclusief het opstellen van agenda’s, vergaderstukken en actie- en besluitenlijsten. - Je hebt aantoonbare werkervaring met het opstellen van voortgangsrapportages en het voorbereiden op besluitvorming. - Je hebt aantoonbare afgeronde opleiding op.