About this role
Wil jij met jouw HR-expertise bijdragen aan de ontwikkeling van mensen én de organisatie? Ben jij een proactieve adviseur die kansen ziet voordat anderen ze opmerken, graag meedenkt over complexe HR-vraagstukken en energie krijgt van een afwisselende functie? Dan is deze veelzijdige HR-adviesrol iets voor jou. Bij de FNWI werk je in een veelzijdige HR-adviesfunctie in een internationale academische omgeving die volop in ontwikkeling is. Je beweegt je makkelijk door de organisatie, bent goed op de hoogte van wat er speelt en signaleert kansen en risico's. Je schakelt graag tussen HR-operatie, advisering en beleidsmatige taken. Je biedt meerwaarde vanuit HR door je in te zetten als stevig sparringpartner en een rol te spelen in loopbaanontwikkeling en organisatieontwikkeling binnen deze faculteit waar zeer bevlogen wetenschappers, onderzoekers en docenten werkzaam zijn. Dan nodigen we je van harte uit om verder te lezen. Bij de FNWI werk je in een veelzijdige HR-adviesfunctie in een internationale academische omgeving die volop in ontwikkeling is. Je beweegt je makkelijk door de organisatie, bent goed op de hoogte van wat er speelt en signaleert kansen en risico's. Je schakelt graag tussen HR-operatie, advisering en beleidsmatige taken. Je biedt meerwaarde vanuit HR door je in te zetten als stevig sparringpartner en een rol te spelen in loopbaanontwikkeling en organisatieontwikkeling binnen deze faculteit waar zeer bevlogen wetenschappers, onderzoekers en docenten werkzaam zijn. Dan nodigen we je van harte uit om verder te lezen. Als één van de zeven HR-adviseurs voor de Faculteit der Natuurwetenschappen, Wiskunde en Informatica bedien je een aantal instituten. Je bent het aanspreekpunt en sparringpartner voor deze instituten bij vraagstukken over de volle breedte van het HR-vak: van werving- en selectie, loopbaanontwikkeling, verzuim en rechtspositie tot organisatieverandering; Je weet wat er speelt, signaleert kansen en risico's...