About this role
Recruiter (m/w/d) befristet für 2 Jahre Das sind Ihre Aufgaben: - Sie verantworten den gesamten Recruiting-Prozess für Ihre zugeordneten Stellen und sind dabei in enger Abstimmung mit den Fachbereichen sowie dem HR-Team. - Sie analysieren und selektieren Bewerbungsunterlagen, führen Bewerbungsgespräche, beraten den jeweiligen Fachbereich bei der Einstellung und leisten so Ihren Beitrag zur internen und externen Rekrutierung. - Darüber hinaus arbeiten Sie mit externen Dienstleistern professionell zusammen und identifizieren geeignete Kandidatinnen und Kandidaten durch Active Sourcing. - Bei der Teilnahme an Hochschulmessen und Events unterstützen Sie uns und erweitern somit Ihr Netzwerk stetig. : Das bringen Sie mit: : - Sie verfügen über eine kaufmännische Berufsausbildung und einen Fachwirt (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Personal. - Ferner ergänzen Sie unser Team gekonnt durch Ihre mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position. - Erfahrungen im Bereich Active Sourcing sind von Vorteil. - Ihre analytische, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise sowie Ihre verhandlungssicheren Deutschkenntnisse runden Ihr Profil ab. : Bewerber (m/w/d) mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Sollten Sie das wünschen, geben Sie bitte dazu – auf freiwilliger Basis – Ihren SB-Status bei Ihrer Bewerbung an. : Diehl Defence GmbH & Co. KG Human Resources Karl-Diehl-Straße 1, 66620 Nonnweiler Tel.: +496873 70-167 Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Bewerberauswahl, -beurteilung, Personalrekrutierung