About this role
Psycholog (k/m). Pracodawca: Regionalny Ośrodek Polityki Społecznej. Miejsce pracy: Zielona Góra, lubuskie. Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony. Zakres obowiązków: 1. Udział w procesie rekrutacyjnym uczestników do projektu. 2. Współpraca z Powiatowymi Centrami Pomocy Rodzinie (PCPR). 3. Nadzór nad dokumentacją projektową. 4. Wstępna analiza dotychczasowej dokumentacji (m.in. medycznej, opinii psychologiczno-pedagogicznych) dziecka zgłaszanego do projektu. 5. Przeprowadzanie pogłębionego wywiadu psychologicznego dziecka (do 7-go roku życia) zgłoszonego do projektu. 6. Przeprowadzanie pogłębionego wywiadu z opiekunem prawnym dziecka skierowanego do projektu. 7. Tworzenie Kart udziału dziecka w Programie oraz kwestionariuszy rekrutacyjnych na podstawie przeprowadzonych wywiadów. 8. Nadzór nad pracą specjalistów oraz monitorowanie prawidłowości prowadzonej przez nich dokumentacji. 9. Współpraca z Liderem projektu oraz jego przedstawicielami w zakresie działań merytorycznych. 10. Monitorowanie bieżącej realizacji projektu. 11. Udział w konsylium podsumowującym II etap realizacji Programu Polityki Zdrowotnej (PPZ).. Wymagania: wykształcenie - wyższe (w tym licencjat) zawód - Psycholog znajomość Ustawy z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych oraz spełnienie wymagań zawartych w art. 6 ust. 1 i 3 w wyżej wymienionej ustawy, tj. posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych, korzystanie z pełni praw publicznych, brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, nieposzlakowana opinia, 2) posiadanie tytułu zawodowego magistra lub tytuł równorzędny na kierunku psychologia, albo na dowolnym kierunku, uzupełniony studiami podyplomowymi w zakresie psychologii, 3) posiadanie co najmniej rocznego doświadczenie w zakresie pracy z dzieckiem lub rodziną, 4) kandydat/kandydatka nie jest i nie był/a pozbawiony/a władzy rodzicielskiej oraz władza rodzicielska nie jest w stosunku do niego/ do niej zawieszona ani ograniczona, 5) kandydat/kandydatka wypełniania obowiązek alimentacyjny w przypadku gdy taki obowiązek w stosunku do kandydata/kandydatki wynika z tytułu egzekucyjnego, 6) kandydat/tka nie był/a skazany/a prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe; 7) kandydat/ka nie figuruje w bazie danych Rejestru Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym z dostępem ograniczonym; b) wymagania dodatkowe (pożądane): 1) dobra znajomość obsługi pakietów biurowych MS Office, poczty elektronicznej i Internetu, 2) prawo jazdy kat. B 3) umiejętności organizacyjne, samodzielność w działaniu, staranność, cierpliwość, kreatywność, wysoka kultura osobista, empatia. staż pracy ogółem - lata: 1. Wynagrodzenie: od 3 500 do 3 900 PLN dodatek za wieloletnią pracę, dodatkowe wynagrodzenie roczne, nagroda jubileuszowa zgodnie z przepisami o pracownikach samorządowych