About this role
Über uns Unser Auftraggeber ist ein etabliertes gemeinnütziges Sozialunternehmen in der Region Neuss und engagiert sich seit vielen Jahren für die Förderung und Begleitung von Menschen mit Behinderungen. Mit mehr als 500 Mitarbeitenden und zahlreichen Einrichtungen in der Region bietet das Unternehmen vielfältige soziale Dienstleistungen in den Bereichen Wohnen, Betreuung, Frühförderung und Inklusion. Freuen Sie sich auf ein wertschätzendes Umfeld, in dem Teamgeist, gesellschaftliche Verantwortung und persönliche Entwicklung im Mittelpunkt stehen. Aufgaben Eigenverantwortliche Durchführung der laufenden Finanzbuchhaltung inklusive Debitoren-, Kreditoren- und Sachkontenbuchhaltung Betreuung und Pflege der Anlagenbuchhaltung einschließlich Abschreibungen, Inventarisierung sowie Zu- und Abgängen Überwachung des Zahlungsverkehrs sowie Bearbeitung des Mahnwesens Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen Anfertigung von Reports, Auswertungen und Entscheidungsvorlagen für die Geschäftsführung Ansprechpartner/in für Steuerberater, Wirtschaftsprüfer und Behörden Unterstützung bei Projektabrechnungen, Zuwendungen und Verwendungsnachweisen Mitarbeit an der Weiterentwicklung und Optimierung interner Buchhaltungsprozesse Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Buchhaltung, Finanzbuchhaltung oder Steuerwesen Mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen, gerne im sozialen oder gemeinnützigen Umfeld Sicherer Umgang mit gängiger Buchhaltungssoftware, Kenntnisse in Diamant/4 sind von Vorteil Gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel Kenntnisse im Gemeinnützigkeits- und Steuerrecht sind wünschenswert Strukturierte, gewissenhafte und selbstständige Arbeitsweise Teamorientierung sowie eine offene und wertschätzende Kommunikation Wir bieten Unbefristete Festanstellung mit mindestens 30 Wochenstunden Flexible Arbeitszeiten sowie Möglichkeit zum mobilen Arbeiten nach Absprache Attraktive Vergütung nach TVöD inklusive Jahressonderzahlung und leistungsorientierter Vergütung Arbeitgebergeförderte Altersvorsorge 30 Urlaubstage sowie weitere soziale Zusatzleistungen Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum Möglichkeit zum Leasing eines E-Bikes zur privaten Nutzung Kontakt Victoria Schmidt-Pohl [email protected]