About this role
Zakres obowiązków: 1. badanie i ocena adekwatności, skuteczności i efektywności systemu kontroli zarządczej, 2. przeprowadzenie czynności audytowych zgodnie z zasadami i trybem przewidzianym w przepisach prawnych, powszechnie uznawanymi standardami oraz procedurami audytu wewnętrznego, 3. realizacja zadań audytowych, w tym: - przygotowanie programów zadań audytowych, - opracowanie metod i technik przeprowadzania zadań audytowych, - ustalenie harmonogramów realizacji zadań audytowych, wyznaczenie potrzebnych zasobów, - zapewnienie prawidłowego i terminowego przeprowadzanie zadań audytowych, - przeprowadzenie narad otwierających i zamykających, - ustalenia stanu faktycznego wraz ze sklasyfikowanymi wynikami ich oceny według kryteriów oceny ustaleń stanu faktycznego, - wydanie zaleceń w sprawie wyeliminowania słabości kontroli zarządczej lub wprowadzenia usprawnień, - określenie skutków lub ryzyk wynikających ze słabości kontroli zarządczej, - wydawanie opinii w sprawie adekwatności, skuteczności i efektywności kontroli zarządczej w obszarze ryzyka objętym zadaniem zapewniającym, 4. bieżące informowanie Prezydenta Miasta o wynikach przeprowadzanych zadań audytowych, 5. przygotowanie i przekazywanie Prezydentowi Miasta sprawozdań z przeprowadzenia zadania audytowego, 6. prowadzenie bieżących i stałych akt audytu wewnętrznego, 7. wykonywanie analizy ryzyka, niezbędnej w planowaniu rocznym oraz na potrzeby planowania audytowego, 8. opracowanie na podstawie wyników analizy ryzyka, rocznego planu audytu, 9. powoływanie w uzgodnieniu z Prezydentem Miasta rzeczoznawcy, 10. przeprowadzenie czynności sprawdzających, 11. wykonywanie czynności doradczych, składanie z własnej inicjatywy wniosków mających na celu usprawnienie funkcjonowania jednostki, 12. aktualizacja wewnętrznych przepisów dotyczących zasad funkcjonowania audytu w Urzędzie Miasta Jastrzębie-Zdrój oraz w jednostkach organizacyjnych, 13. opracowanie projektów zarządzeń wewnętrznych w zakresie działania audytu wewnętrznego, 14. p