About this role
Kfm. Mitarbeiter (m/w/d) mit guten Fibu Kenntnissen für Fachhandel als rechte Hand der jungen Chefin, 32-40 Std/Woche, Raum Pinneberg-Elmshorn Anstellung immer direkt beim Arbeitgeber – kostenfrei für Bewerber. Wohnen Sie im Raum Pinneberg-Elmshorn (wegen des Fahrtweges) und sind Fibu, Zahlen und Organisation Ihre große Leidenschaft? Und wollen Sie Verantwortung übernehmen? Die junge Chefin hat den Bereich Fibu/Orga im Unternehmen übernommen, und sie sagt: „Ich brauche jemanden an meiner Seite, der von Fibu mehr versteht als ich, denn ich schwimme noch in vielen anderen Teichen“ (hat sie gesagt). – Deshalb die „Rechte Hand“, auf die sie sich verlassen kann, die mit- und vorausdenkt, verantwortlich handelt und selbst- und eigenständig anpackt. Das war zur Einstimmung. – Spüren Sie schon, dass Sie sich hier so richtig „ausleben“ können? Dann nehmen wir mal das Wichtigste, das Gehalt, vorweg, damit Sie wissen, ob es sich lohnt weiterzulesen. Ihr Anfangsbruttogehalt liegt für 40 Std/Woche so zwischen Euro 2.500,-- bis Euro 3.000,-- - je nach Hintergrund, Wissen, Erfahrung und steigt nach der Probezeit. Dazu gibt es noch eine jährliche Erfolgsprämie, die je nach Betriebserfolg so im Schnitt 1 – 2 Gehälter beträgt. Die ganz Fitten „werfen bitte ihre Gehaltsvorstellung in den Ring“, sprechen kann man ja über alles. Lohnt sich das Weiterlesen? Etwas zum Unternehmen: Das Unternehmen, das sich auf Ihre aktive und kreative Mitarbeit freut, ist ein Spezialist für Hausgeräte, mit 2 Filialen und einem Lager mit ca. 20 Mitarbeitern. Dem Unternehmen ist die langfristige Zufriedenheit der Kunden wichtiger als der schnelle Verkauf. Ihre Arbeitszeit können Sie sich, je nach Stundenzahl (32-40), nach Absprache frei einteilen. Also in der Zeit von Mo-Fr zwischen 8:00 – 19:00 Uhr können Sie wählen, oder nur 4 Tage, nennen Sie uns schon mal vorab Ihre Wunschzeiten. Noch wichtig für Ihre Überlegung könnte sein, dass Sie „in Familie“ kommen: Vater, Mutter und Tochter (zu allen gleich mehr) führen dieses Unternehmen mit viel Einsatz, Dynamik und Weitsicht. Ihr langjähriger Erfolg ist vorprogrammiert, wenn Ihre Wellenlänge und die Chemie positiv sind und Sie nach dem Lesen sagen: „Da passe ich super hin.“ Das waren schon mal die ganz wichtigen Dinge. Dann fangen wir mal mit der Familie an. Alle drei haben sich gegenseitig beschrieben, und das war ehrlich und offen, ohne zu beschönigen. Die Ehefrau (Sternzeichen: Löwe) wurde so beschrieben: „Sie ist sympathisch, herzlich, menschlich und hilfsbereit. Manchmal ist sie zu nett. Sie ist eine gute Zuhörerin, verlässlich und fast immer erreichbar auch für die Sorgen der Mitarbeiter. Und das für fachliche Fragen, aber auch für ganz persönliche Dinge, auch dafür sucht und findet sie Lösungen. Sie ist humorvoll und „fährt“ einen hohen persönlichen Einsatz für die Firma. Es gibt Kunden, die wollen nur von ihr beraten werden, denn Sie hat viel Gespür für die Situation von Kunden und Mitarbeitern. Was ihr manchmal schwerfällt, ist, auch mal Klartext zu reden. Wenn mal so einiges schiefläuft, lässt sie ihrem Frust bei Mann und Tochter freien Lauf. Was wichtig ist: nicht an den Mitarbeitern. Sie holt sich dann Hilfe, klärt, sucht nach Lösungen, und dann geht es positiv weiter. In ihrer (kargen) Freizeit geht sie mit dem Familien-Hovawart in die Natur, fährt gerne Fahrrad, joggt und wandert, alles, um den Kopf freizubekommen.“ Für die Tochter und Juniorchefin (Sternzeichen Jungfrau) habe ich Folgendes notiert: „Sie ist ein charmanter Wirbelwind mit einer schnellen Auffassungsgabe, anpackend, schnell und humorvoll. Ihre Dynamik und eine Portion Ungeduld bringen sie vorwärts. Sie besitzt ein gesundes Selbstbewusstsein, ist dabei aber auch selbstkritisch und reflektiert sich selbst. Sie „brennt“ für die Firma, die Kunden und die Mitarbeiter mögen sie, und sie ist eine gute Zuhörerin. Wenn es mal nicht klappt, bleibt sie ruhig und sachlich, klärt alles, sucht und findet Lösungen, dann geht es positiv weiter. In Ihrer Freizeit hat sie großes Interesse an Medizin, Meeresbiologie und Psychologie. Sie geht gerne in der Natur spazieren, ist ein Frühaufsteher und hat ein Hobby – die Firma!“ Der Chef (Sternzeichen Löwe) des Ganzen hat Folgendes „abbekommen“: „Er besitzt ein großes Wissen und er erklärt viel und umfangreich. Er kann delegieren und überlässt es den Mitarbeitern, Lösungen zu finden. Er überträgt Verantwortung. Er ist ein guter Zuhörer und lässt auch die Meinung anderer gelten. Er besitzt eine große Offenheit für Ideen – wie geht es besser – und schätzt Eigeninitiative. Er ist geduldig, gelassen und versucht, Probleme erst gar nicht entstehen zu lassen. Er sucht und findet für alles immer eine Lösung. Sein Denken ist rational, er ist ein Stratege, hat den guten Überblick und ist ein guter Kaufmann. Er gibt gerne, ist immer freundlich und höflich. Er ist der Ruhepol der Firma. Wenn es mal nicht klappt, bleibt er immer ruhig und sachlich, analysiert was war los, findet Lösungen. Wenn nötig, kann er aber auch sehr konsequent sein. In seiner (ebenfalls kargen) Freizeit fährt er Motorrad, geht schwimmen, schätzt es, auch mal alleine zu sein, Spaziergänge mit dem Hund, Computerspiele und Reisen.“ Das wird Ihre „Familie“, wenn Sie mögen. Wussten Sie von Ihren neuen Chefs jemals schon so viel? Das ist alles für Ihren Bauch, denn der muss sich hier wohlfühlen. Um das abzurunden, fehlt jetzt noch die Aussage: „Was finden Sie an Mitarbeitern m/w/d nicht besonders gut und wie hätten Sie ihn (m/w/d) gerne, damit er gut ins Unternehmen passt?“ Alle drei haben Folgendes zusammengetragen: Unzuverlässigkeit, ohne Verantwortungsbewusstsein, Hektiker, ungepflegt, unfreundlich, intolerant, respektlos, planlos, ungeschickt und Besserwisser (ohne Wissen). Der ideale Mitarbeiter m/w/d – „brennt“ für die Fibu, ist das Zahlengenie, der Analytiker und das Organisationstalent, also der Buchhalter aus Leidenschaft. m/w/d. Er ist freundlich, höflich und hilfsbereit, gepflegt im Aussehen und Auftreten,