About this role
Titre du poste: Spécialiste matériel
Description du poste
L'ingénieur de support technique fournit un soutien technique pratique pour les produits avioniques dans les domaines des tests, de la production et de la réparation et révision (R&O). Le rôle est centré sur l'analyse des causes profondes, la résolution des non-conformités, la gestion de l'obsolescence des composants et la mise en œuvre de solutions matérielles pratiques pour atteindre les objectifs de livraison et de qualité. Cet ingénieur agit comme un point de contact technique clé entre les équipes de conception, de test, de production et d'opérations dans un environnement de fabrication dynamique. Responsabilités
• Fournir un soutien technique pour les produits avioniques dans les domaines des tests, de la production et de la réparation. • Mener des analyses des causes profondes et résoudre les non-conformités. • Gérer l'obsolescence des composants et mettre en œuvre des solutions matérielles. • Agir comme point de contact technique entre les équipes de conception, de test, de production et d'opérations.
Compétences Essentielles
• Développement matériel, ingénierie de fabrication. • Expérience avec les produits matériels/électroniques. • Expérience dans le test/la conception. • Expérience en soutien à la fabrication/production, analyse des causes profondes, conception matérielle, test matériel.
Compétences Supplémentaires & qualifications
• Diplôme de baccalauréat en génie électrique. • Plus de 5 ans d'expérience dans un environnement électronique matériel. • Solide expérience en analyse des causes profondes et dépannage en fabrication ou opérations. • Utilisation pratique d'équipements de test et de diagnostic (oscilloscopes, multimètres, analyseurs logiques, chambres environnementales). • Bilingue français et anglais (compétences en documentation). • Autonome, organisé et à l'aise pour agir en tant que contact technique de première ligne.
Environnement De Travail
Environnement hybride : 4 jours par semaine sur site (présence en laboratoire et sur le sol de production requise). Horaire : Horaire standard en semaine; pas de quarts. Taille de l'équipe : Équipe de support technique multidisciplinaire de petite à moyenne taille. Environnement : Fabrication, laboratoire et bureau; dépannage matériel pratique. Code vestimentaire : Décontracté/élégant décontracté; EPI requis dans les zones de production, si applicable. Job Title: Hardware Specialist
Job Description
The Engineering Support Engineer provides hands-on technical support for avionics products across testing, production, and repair & overhaul (R&O). The role focuses on root cause analysis, resolving non-conformances, managing component obsolescence, and implementing practical hardware solutions to meet delivery and quality targets. This engineer acts as a key technical point of contact between design, test, production, and operations teams in a fast-paced manufacturing environment. Responsibilities
• Provide technical support for avionics products across testing, production, and repair. • Conduct root cause analysis and resolve non-conformances. • Manage component obsolescence and implement hardware solutions. • Act as a technical point of contact between design, test, production, and operations teams.
Essential Skills
• Hardware development, manufacturing engineering. • Experience with hardware/electronics products. • Experience in test/design. • Experience supporting manufacturing/production, root cause analysis, hardware design, hardware testing.
Additional Skills and Qualifications
• Bachelor’s degree in Electrical Engineering. • 5+ years of experience in a hardware electronics environment. • Strong experience with root cause analysis and troubleshooting in manufacturing or operations. • Hands-on use of test and diagnostic equipment (oscilloscopes, multimeters, logic analyzers, environmental chambers). • Bilingual French & English (documentation skills). • Autonomous, organized, and comfortable acting as a first-line technical support contact.
Work Environment
Hybrid: 4 days per week on-site (lab and production floor presence required). Hours: Standard weekday daytime schedule; no shifts. Team Size: Small to medium multidisciplinary engineering support team. Environment: Manufacturing, lab, and office setting; hands-on hardware troubleshooting. Dress Code: Casual/smart-casual; PPE required in production areas as applicable. Job Type & LocationThis is a Contract position based out of Saint-Laurent, QC. Pay and BenefitsThe pay range for this position is $45.00 - $70.00/hr. Workplace TypeThis is a fully onsite position in Saint-Laurent,QC.
À propos d’Actalent
Actalent est un leader mondial dans les services d’ingénierie et de sciences ainsi que dans les solutions de talents. Nous aidons des entreprises visionnaires à faire progresser leurs initiatives d’ingénierie et de science grâce à l’accès à des experts spécialisés qui favorisent l’échelle, l’innovation et la rapidité de mise sur le marché. Avec un réseau de près de 20 000 consultants et 5 000 clients à travers les États-Unis, le Canada, l’Asie et l’Europe, Actalent dessert de nombreuses entreprises du Fortune 500. Nous sommes fiers d’être l’une des 500 meilleures firmes de conception de l’Engineering News-Record (ENR) pour nos services de conception en ingénierie et un lauréat du prix ClearlyRated Best of Staffing® tant pour le service client que pour les talents.
Actalent est un employeur souscrivant au principe de l’égalité des chances et accepte toutes les candidatures sans tenir compte de la race, du sexe, de l’âge, de la couleur, de la religion, des origines nationales, du statut d’ancien combattant, d’un handicap, de l’orientation sexuelle, de l’identité sexuelle, des renseignements génétiques ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.
Si vous souhaitez faire une demande d’accommodement raisonnable, tel que la modification ou l’ajustement du processus de demande d’emploi ou d’entrevue à cause d’un handicap, veuillez envoyer un courriel à [email protected] pour connaître d’autres options d’accommodement.
Numéro du permis d'agence de placement de personnel : AP-2000486 (Canada – Québec)
Numéro du permis d'agence de recrutement de travailleurs étrangers temporaires : AR-2000485 (Canada – Québec)
Ordonnance sur l’égalité des chances de San Francisco: Conformément à l’Ordonnance sur l’égalité des chances de San Francisco, pour tous les postes situés dans la ville et le comté de San Francisco, nous examinerons les candidatures des personnes qualifiées ayant un casier judiciaire ou des antécédents criminels.
Utilisation de l’intelligence artificielle (IA): Nous pouvons utiliser l’intelligence artificielle (IA) pour soutenir certaines étapes de notre processus d’embauche, notamment la recherche, la présélection et l’évaluation des candidatures. L’IA aide à analyser les candidatures et les qualifications, mais les décisions finales sont prises par notre équipe de recrutement. En soumettant votre candidature, vous reconnaissez et acceptez que celle-ci puisse être examinée à l’aide d’outils d’IA.
About Actalent
Actalent is a global leader in engineering and sciences services and talent solutions. We help visionary companies advance their engineering and science initiatives through access to specialized experts who drive scale, innovation and speed to market. With a network of almost 20,000 consultants and 5,000 clients across the U.S., Canada, Asia and Europe, Actalent serves many of the Fortune 500. We are proud to be an Engineering News-Record (ENR) Top 500 Design Firm for our engineering design services and a ClearlyRated Best of Staffing® winner for both client and talent service.
The company is an equal opportunity employer and will consider all applications without regard to race, sex, age, color, religion, national origin, veteran status, disability, sexual orientation, gender identity, genetic information or any characteristic protected by law.
If you would like to request a reasonable accommodation, such as the modification or adjustment of the job application process or interviewing process due to a disability, please email [email protected] for other accommodation options.
Personnel Placement Agency Permit Number: AP-2000486 (Canada – Quebec)
Temporary Foreign Worker Recruitment Agency Permit Number: AR-2000485 (Canada – Quebec)
San Francisco Fair Chance Ordinance: Pursuant to the San Francisco Fair Chance Ordinance, for all positions located in the city and county of San Francisco, we will consider for employment qualified applicants with arrest and conviction records.
Use of Artificial Intelligence (AI):We may use Artificial Intelligence (AI) to support parts of our hiring process, including sourcing, screening, and evaluating candidates. AI helps assess applications and qualifications, but final decisions are made by our hiring team. By applying, you acknowledge and agree that your application may be reviewed using AI tools.