About this role
Für unsere Friedhöfe suchen wir zwei
## Friedhofsmitarbeiter/ in (m/w/d)
Umfang: Teilzeit 20,00
Befristung: unbefristet
Vergütung: EG 3
Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
## Aufgabenbereich:
- Annahme, Terminierung, Prüfung und Bearbeitung von Bestattungen - Beratung bei der Wahl einer Grabstätte - Bestattungen vorbereiten, wie z.B. Aushub und Verfüllen des Grabes, sowohl Sarg als auch bei sargloser Bestattung - Gesamte Pflegemaßnahmen auf beiden städtischen Friedhöfen, z.B. Rasenmähen, Hecke schneiden, Wege herrichten - Prüfung der sog. Vorfahrtspflicht - Winterdienst, auch am Wochenende - Reinigung des Friedhofsgebäudes (inkl. öffentlicher Toiletten)
Eine Änderung der Aufgabenbereiche im Rahmen der Organisationsentwicklung ist denkbar.
## Wir wünschen uns von Ihnen:
- Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung (z. B. Handwerk, Verwaltung) - Verwaltungserfahrung und Kenntnisse im Friedhofs- und Bestattungsrecht sind von Vorteil - Sie können sich auf die Lebenssituation Ihrer Kunden und Kundinnen einstellen, bringen ein hohes Maß an Empathie und Verständnis mit und können situationsgerecht kommunizieren - Selbstständiges und teamorientiertes Arbeiten - Einsatzbereitschaft, körperliche und seelische Belastbarkeit - Führerschein Klasse B - Flexibilität und Bereitschaft zur Arbeit außerhalb der regulären Arbeitszeiten (bei betrieblichem Bedarf)
## Wir bieten Ihnen:
- einen sicheren, konjunkturunabhängigen und regionalen Arbeitsplatz - eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit - tarifgerechte Bezahlung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD) sowie Zusatzleistungen (Jahressonderzahlung, beitragsfreie Zusatzversorgung zur Alterssicherung, Leistungsentgelt, etc.) - familienfreundliche und flexible Arbeitszeiten - Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - Chancengleichheit der Geschlechter - ein kollegiales und angenehmes Arbeitsumfeld - 30 Tage Urlaub
## Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung!
Bitte reichen Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis spätestens **Sonntag, den 19.07.2025** über unser Bewerberportal (https://www.stadt-fuessen.de/Rathaus/Jobs-Karriere) ein.
Schwerbehinderte Bewerber/innen (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen unter Beachtung datenschutzrechtlicher Vorschriften vernichtet.
**Fragen? Ihre Ansprechpartner:**
Verfahren: Lisa Mayer Telefon: 08362/903-216
Fachlich: Andreas Rösel Telefon: 08362/903-122