About this role
**Bewerbungsfrist: ** 31.08.2026
**Befristung: ** unbefristet
**Arbeitszeit: ** Voll- und Teilzeit
**Stellenanzeigen ID: ** 1868
Das Universitätsklinikum Carl Gustav Carus und die Medizinische Fakultät bilden gemeinsam die Dresdner Hochschulmedizin. Sie ist zur Exzellenz in der Hochleistungsmedizin, der medizinischen Forschung und Lehre sowie der Gesundheitsdienstleistung für Patient\*innen der gesamten Region verpflichtet.
Gemeinsam für die Spitzenmedizin von morgen – werden Sie Teil der Hochschulmedizin Dresden.
### **Pflegefachkraft (m/w/d) Anerkennung in Deutschland**
### Vorbereitung auf die Kenntnisprüfung (Dresden)
Sie leben bereits in Deutschland und möchten Ihre **im Ausland erworbene Ausbildung als Pflegefachkraft anerkennen lassen**?
Das Universitätsklinikum Dresden unterstützt internationale Pflegekräfte auf dem Weg zur **Anerkennung ihres ausländischen Pflegeabschlusses**. Mit unserem strukturierten Programm bereiten wir Sie gezielt auf die **Kenntnisprüfung für Pflegefachkräfte in Deutschland** vor – praxisnah, persönlich und direkt vor Ort in Dresden.
Nach erfolgreicher Anerkennung eröffnen sich Ihnen **vielfältige Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten als Pflegefachkraft in Deutschland**.
**Vorbereitung auf die Kenntnisprüfung:**
Unsere Vorbereitungskurse unterstützen Sie optimal bei der **Anerkennung Ihres Pflegeabschlusses in Deutschland**:
- Präsenzunterricht in **Kleingruppen (max. 15 Teilnehmende)** – kein Online-Unterricht - **Individuelle Betreuung** und persönliche Lernatmosphäre - **Deutsch-Sprachkurse für Pflegekräfte** vor Ort - Sprachförderung kontinuierlich in den Fachunterricht integriert - **Praxisangleitung durch Praxisanleiter\*innen und Mentor\*innen** - Regelmäßige **Feedbackgespräche zum Lernfortschritt** - **Gezielte Vorbereitung auf die Kenntnisprüfung Pflege** - Eine **zentrale Ansprechperson** während des gesamten Anerkennungs- und Integrationsprozesses
**Ihr Profil – Internationale Pflegekräfte in Deutschland:**
- Abgeschlossene **mindestens dreijährige Ausbildung oder Studium im Pflegebereich** - **Defizitbescheid zur Anerkennung des Pflegeabschlusses** (falls bereits vorhanden) - **Deutschkenntnisse auf Niveau B2** - Wohnsitz in Deutschland sowie **gültiger Aufenthaltstitel** - **Nachweis des aktuellen Impfstatus **nach Vorgabe des UKDD
**Unser Angebot für internationale Pflegekräfte:**
**Vergütung & Arbeitsplatzsicherheit**
- Vergütung nach [Haustarifvertrag](https://www.uniklinikum-dresden.de/de/das-klinikum/direktionen/human-resources/dokumente-fuer-stellenanzeigen/htv-nichtaerztl-personal-ukd-in-der-fassung-des-9-aetv-v-14-03-2024-doppelseiten-1.pdf) - Jahressonderzahlung - **30 Tage Urlaub** sowie ggf. zusätzlicher Schichturlaub - Nach der erfolgreichen Anerkennung gute Chancen auf eine **unbefristete Festanstellung**
**Unterstützung bei Anerkennung und Integration**
- Unterstützung bei **Behördengängen und Anerkennungsverfahren** - Hilfe bei organisatorischen Fragen rund um **Visa, Aufenthalt und Integration in Dresden**
**Wohnen in Dresden**
- Bei Bedarf und nach Verfügbarkeit **Wohnheimplätze in Kliniknähe**
**Weiterbildung & Karriere**
- Vielfältige **Fort- und Weiterbildungsangebote für Pflegekräfte** - **Langfristige Karriereperspektiven nach erfolgreicher Anerkennung**
**Team & Arbeitskultur**
- Offene und wertschätzende Unternehmenskultur - Gemeinsame Veranstaltungen und Teamaktivitäten
**Mobilität**
- Zuschuss zum **Jobticket** - **JobRad-Leasing**
**Gesundheit & Wohlbefinden**
- Angebote unseres Gesundheitszentrums - Programme zur mentalen Gesundheit - Betriebliches Gesundheitsmanagement
**Mitarbeitervorteile**
- Mitarbeiterrabatte (z. B. Klinikapotheke, Corporate Benefits)
### **Ihre Ansprechpartnerin der**
**Direktion Human Resources für Rückfragen**
Elena Koch
Tel.: 0351-458 2594
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden besonders berücksichtigt.
Wir bitten Sie, sich vorzugsweise online zu bewerben, um so den Personalauswahlprozess schneller und effektiver zu gestalten. Selbstverständlich bearbeiten wir auch Ihre schriftlichen Bewerbungen (mit frankiertem Rückumschlag), ohne dass Ihnen dadurch Nachteile entstehen.
Um den bestmöglichen Gesundheitsschutz für unsere Patientinnen, Patienten und Mitarbeitenden zu gewährleisten, benötigen wir gemäß Infektionsschutzgesetz einen Nachweis über Ihren Masernschutz (ärztliche Bescheinigung). Weitere Nachweise über den Impfstatus müssen vor Tätigkeitsaufnahme vorgelegt werden.