Company · 5 open roles

Careers at Evel & Quadral SAS

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France (FRF33)357 - Metz2

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5 positions at Evel & Quadral SAS

CHARGEE DES RESSOURCES HUMAINES / CHARGE DES RESSOURCES HUMAINES (H/F)

Evel & Quadral SAS·France (FRF33)

OnsiteContract7d ago

RESPONSABILITÉS : Vous interviendrez sur des missions à la fois dans le domaine de la formation et du recrutement. Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes : Développement des compétences : - Mise en œuvre des plans de développement des compétences des sociétés en lien av…

CHARGEE DES RESSOURCES HUMAINES / CHARGE DES RESSOURCES HUMAINES (H/F)

Evel & Quadral SAS·57 - Metz

OnsiteContractAnnuel de 29000.0 Euros à 30000.0 Euros44d ago

RESPONSABILITÉS : Vous interviendrez sur des missions à la fois dans le domaine de la formation et du recrutement. Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes : Développement des compétences : • Mise en œuvre des plans de développement des compétences des sociétés en lien…

CHARGEE DES RESSOURCES HUMAINES / CHARGE DES RESSOURCES HUMAINES (H/F)

Evel & Quadral SAS·France (FRF33)

OnsiteContract44d ago

RESPONSABILITÉS : Vous interviendrez sur des missions à la fois dans le domaine de la formation et du recrutement. Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes : Développement des compétences : • Mise en œuvre des plans de développement des compétences des sociétés en lien av…

GESTIONNAIRE DES RESSOURCES HUMAINES (H/F)

Evel & Quadral SAS·57 - Metz

OnsiteContractAnnuel de 29000.0 Euros à 31000.0 Euros103d ago

RESPONSABILITÉS : 🏢 Rattaché au Directeur des Ressources Humaines à Metz, vous serez amené(e) à effectuer les missions suivantes : • Vous rédigez tous les documents liés au recrutement et à la vie du contrat de travail • Vous accueillez les nouveaux salariés, les formez aux outil…

GESTIONNAIRE DES RESSOURCES HUMAINES (H/F)

Evel & Quadral SAS·France (FRF33)

OnsiteContract103d ago

RESPONSABILITÉS :  Rattaché au Directeur des Ressources Humaines à Metz, vous serez amené(e) à effectuer les missions suivantes : • Vous rédigez tous les documents liés au recrutement et à la vie du contrat de travail • Vous accueillez les nouveaux salariés, les formez aux outils…

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