Company · 4 open roles
Careers at ANDRZEJ GRZELIŃSKI ZAKŁAD PRODUKCYJNO-USŁUGOWO-HANDLOWY EKO - OGRÓD
ANDRZEJ GRZELIŃSKI ZAKŁAD PRODUKCYJNO-USŁUGOWO-HANDLOWY EKO - OGRÓD has 4 active roles on ResuMinder right now. Score your CV instantly and use the ResuMinder extension to apply in seconds — no manual form-filling.
Refreshed continuously
Across active listings
All open roles
4 positions at ANDRZEJ GRZELIŃSKI ZAKŁAD PRODUKCYJNO-USŁUGOWO-HANDLOWY EKO - OGRÓD
Ogrodnik / pracownik fizyczny (K/M)
ANDRZEJ GRZELIŃSKI ZAKŁAD PRODUKCYJNO-USŁUGOWO-HANDLOWY EKO - OGRÓD·Kłobuck, śląskie, Poland
Ogrodnik / pracownik fizyczny (K/M). Pracodawca: ANDRZEJ GRZELIŃSKI ZAKŁAD PRODUKCYJNO-USŁUGOWO-HANDLOWY EKO - OGRÓD. Miejsce pracy: Kłobuck, śląskie. Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny. Zakres obowiązków: prace ogrodnicze. Wymagania: wykształcenie - brak lub niepełne po…
Brukarz / pracownik fizyczny (K/M)
ANDRZEJ GRZELIŃSKI ZAKŁAD PRODUKCYJNO-USŁUGOWO-HANDLOWY EKO - OGRÓD·Kłobuck, śląskie, Poland
Brukarz / pracownik fizyczny (K/M). Pracodawca: ANDRZEJ GRZELIŃSKI ZAKŁAD PRODUKCYJNO-USŁUGOWO-HANDLOWY EKO - OGRÓD. Miejsce pracy: Kłobuck, śląskie. Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny. Zakres obowiązków: Układanie kostki brukowej + dowóz pracowników. Wymagania: wykształ…
Brukarz / pracownik fizyczny (K/M)
ANDRZEJ GRZELIŃSKI ZAKŁAD PRODUKCYJNO-USŁUGOWO-HANDLOWY EKO - OGRÓD·Poland (PL22)
Zakres obowiązków: Układanie kostki brukowej + dowóz pracowników Wymagania: - wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe - konieczne - uprawnienia: prawo jazdy kat B - konieczne - pozostałe: mile widziane doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku pracy Sposób aplikowania: - …
Ogrodnik / pracownik fizyczny (K/M)
ANDRZEJ GRZELIŃSKI ZAKŁAD PRODUKCYJNO-USŁUGOWO-HANDLOWY EKO - OGRÓD·Poland (PL22)
Zakres obowiązków: prace ogrodnicze Wymagania: - wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe - konieczne - uprawnienia: prawo jazdy kat B - konieczne - pozostałe: mile widziane doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku pracy Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - …