About this role
¿Qué harás en este rol? Gestión administrativa laboral: Elaborarás contratos, prórrogas, bajas, altas, finiquitos y demás documentación laboral. Relación con organismos oficiales: Tramitación y seguimiento de documentación ante la Seguridad Social, SEPE, Mutuas y otros entes. Soporte al departamento de RRHH: Apoyarás en el control de presencia, incidencias de nóminas y gestión de personal. Cumplimiento normativo: Velarás por el cumplimiento de la normativa laboral vigente y convenios aplicables. Archivo y Gestión Documental: Mantendrás actualizados los expedientes laborales del personal y la base de datos. Atención al empleado: Resolverás dudas laborales del personal y colaborarás en procesos de acogida o finalización de contrato. . Para acceder al detalle de la oferta haga click aquÃ