About this role
Gestalten Sie Ihre Zukunft in unserem Unternehmen alsVertriebsleiter (m/w/d) Kältemittel DeutschlandSie möchten sich in einem global agierenden Unternehmen einbringen und gemeinsam mit einem qualifizierten Team engagiert einen Mehrwert für das Unternehmen schaffen.
Es erwartet Sie ein anspruchsvolles Umfeld, in dem Sie mit den herausfordernden Aufgaben wachsen werden.
Begleiten Sie uns.TEGA ist ein Unternehmen, das mittelständisch denkt und vom Knowhow und Netzwerk eines Großkonzerns profitiert. Als Tochterunternehmen der DCC plc verfügen wir über Kompetenz und langjährige Erfahrung in den Bereichen Flüssiggas, Autogas, Anwendungstechnik und Kältemittel. Die Sparte Kältemittel beliefert eine Vielzahl von Kunden, vom Industrieunternehmen bis zum Handwerksbetrieb. Unser breites Angebot an natürlichen Kältemitteln unterstützt die Kälte- und Klimatechnik auf dem Weg in eine nachhaltige Zukunft.
Gesamtverantwortung für Absatz und Marge im Geschäftsbereich Kältemittel DeutschlandEntwicklung und Umsetzung der nationalen Vertriebsstrategie unter Berücksichtigung regulatorischer Rahmenbedingungen (z. B. F-Gas-Verordnung)Führung, Steuerung und Weiterentwicklung des VertriebsteamsSteuerung von Key Accounts sowie aktiver Ausbau des KundenportfoliosVerantwortung für Forecast, Budgetplanung und VertriebscontrollingEnge Zusammenarbeit mit Einkauf und Geschäftsleitung zur Weiterentwicklung des ProduktportfoliosAktive Gestaltung von TransformationsprozessenErfolgreich abgeschlossenes technisches oder naturwissenschaftliches Studium (z. B. Chemie, Verfahrenstechnik, Kältetechnik) oder vergleichbare QualifikationMehrjährige Führungserfahrung im technischen B2B-Vertrieb, idealerweise in der Spezialchemie oder KältemittelindustrieFundiertes Verständnis von Marktmechanismen, Preisstrategien und MargensteuerungAusgeprägte Fähigkeit zur Führung und Weiterentwicklung von VertriebsteamsAnalytische und strukturierte Arbeitsweise mit hoher Zahlenaffinität (Forecast, KPIs)Verhandlungssichere Deutsch- (C2-) und Englischkenntnisse (C1-Niveau)Bereitschaft zu regelmäßiger ReisetätigkeitFlache Hierarchien und Raum zur EigeninitiativeAttraktives Gehalt mit erfolgsabhängigen BonuszahlungenFirmen-Pkw zur privaten NutzungArbeitgeberfinanzierte AltersvorsorgeAttraktive Schulungs- und WeiterbildungsangeboteKollegiale Arbeitsatmosphäre und FirmenfesteEine unbefristete Vollzeitstelle und 30 Tage UrlaubHomeoffice-MöglichkeitHomeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung