About this role
Deloitte bietet führende Prüfungs- und Beratungsleistungen in Audit & Assurance, Tax & Legal, Consulting und Advisory – für nahezu 90 % der Fortune Global 500® und zahlreiche private Unternehmen. Wir liefern innovative Denkansätze, lösen komplexe Herausforderungen und fördern nachhaltiges Wachstum. Mit rund 470.000 Mitarbeitenden weltweit eröffnen wir hervorragende Karrierechancen – getragen von einem starken „Wir“ und einer Vielfalt an Perspektiven und Fähigkeiten.
Dein Impact
Als (Senior) Manager Financial Services Tax (m/w/d) konzentrierst du dich auf alle steuerlichen Fragen rund um Kreditinstitute, Versicherungen, Fondsverwaltungen, Investmentbanken und Wertpapierhandel. Ebenso betreust du Mandanten zum Thema Leasing.
- Beratung: Bei allen laufenden steuerlichen Themen betreust du unsere internationalen Mandanten – z. B. Banken, Versicherungsunternehmen und institutionelle Investoren.
- Verantwortung: Als Beratungspersönlichkeit verstehst du es, Mandantenbeziehungen nicht nur zu festigen, sondern sukzessive auszubauen.
- Beratungsfacetten: Internationale Umstrukturierungen und M&A Transaktionen begleitest du ebenso wie steuerliche Betriebsprüfungen.
- Kommunikation: Mit Betriebsprüfer:innen und den Finanzbehörden stehst du im professionellen Austausch, leitest die Gespräche und führst die Korrespondenz.
Dein Skillset
- Studium in Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften, gerne mit Schwerpunkt Finanzwirtschaft bzw. einen Abschluss als Diplom-Finanzfachwirt (FH) (m/w/d)
- Steuerberatungsexamen mit Erfolg abgeschlossen
- Solide Berufspraxis in der steuerlichen Betreuung von nationalen und internationalen Unternehmen mit entsprechend sehr guten kommunikativen Fähigkeiten
- Interesse an neuen Entwicklungen, um bestehende Ansätze fortlaufend zu hinterfragen und bei Bedarf zu verbessern
- Mandantenorientiertes Denken und Handeln, verbunden mit Teamgeist und Freude an direkter Kommunikation – Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift
Deine Chance
- Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings
- Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering
- Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr
- Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperation mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents
- Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working
- Vielfältige Gestaltungsräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke
Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied!
Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich.
Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs (http://www2.deloitte.com/de/de/pages/careers/articles/faqs.html).
Dein Kontakt bei Fragen rund um Karrierethemen
Unser Team Talent Acquisition – Aleksandra, Anja, Julia, Lea, Lisa, Silja und ihre Teams – unterstützt dich gerne bei allen Fragen rund um deine Karriere bei Deloitte. Du erreichst uns per E-Mail unter [email protected] oder telefonisch unter +49 211 87724111.
Job-ID: 48321