About this role
En EY, damos forma al futuro con confianza. Aquí encontrarás más que un trabajo: una oportunidad para crecer, aprender y dejar huella. Únete a nuestros 7.000 profesionales en España y 15 oficinas y a una red global de 400.000 personas que trabajan cada día para transformar negocios y sociedades. #ShapeTheFutureWithConfidence | #EYCareers | #BuildingABetterWorkingWorld | #EYParthenon La oportunidad En EY, somos una firma global líder en auditoría, consultoría, estrategia y transacciones y servicios legales y fiscales. Nos impulsa la innovación, la tecnología y el propósito de generar un impacto positivo duradero. Formando parte del departamento de Transaction Due Diligence de EY Parthenon, tendrás la oportunidad de trabajar con equipos multidisciplinares, en un entorno internacional y con una estrecha colaboración entre todos los equipos de Transaction Diligence de EY Parthenon España.
Tus funciones principales Como Manager de proyecto, podrás asesorar a nuestros clientes en servicios de Due Diligence en todo tipo de operaciones corporativas. Tus funciones se desarrollarán en el asesoramiento en Due Diligence (buy & vendor side), incluyendo análisis financiero en el marco de una operación corporativa, adquisición, venta, fusión, financiación o carve out, así como otros servicios en el contexto del asesoramiento en transacciones para clientes corporativos y de capital riesgo. Entre otras funciones serás responsable de ejecutar los análisis necesarios, la gestión de los proyectos, la elaboración de informes y propuestas comerciales, así como de la gestión del equipo.
Requisitos
Licenciatura/Grado en Administración y Dirección de Empresas, Económicas, Ingeniería, complementada con formación financiera en máster. Experiencia de al menos 6 años en el asesoramiento corporativo en due diligence, asesoramiento financiero y cuestiones relacionadas. Conocimientos avanzados de finanzas, auditoría, contabilidad, control de gestión y valorables conocimientos de valoraciones, así como la obtención del CFA. Buena capacidad de comunicación oral y escrita, de trabajo y gestión de equipos y motivación para crecer profesionalmente.
¿Qué te ofrecemos?
Bienestar y beneficios personales Wellbeing HUB: incluye políticas y acciones para la salud física (Wellhub) y mental. Seguro de Vida y Accidentes. Oficina Bankinter con condiciones especiales. Plan de Compensación Flexible EY Flex (transporte, formación, tarjeta restaurante, guardería…). Flexibilidad y conciliación Trabajo híbrido y flexibilidad según proyecto. Desarollo profesional Formación continua a través de EY University, con un itinerario formativo individualizado.
Plan de carrera para potenciar el crecimiento anual dentro de la firma. Acompañamiento personalizado: contarás con el apoyo de un Buddy y un Counselor durante toda tu trayectoria. Cultura y entorno de trabajo Trabajo en un entorno dinámico y colaborativo. Oportunidad de colaborar con equipos globales y multidisciplinares. Ampliación de tu red profesional en un contexto diverso y enriquecedor. Compromiso social Acciones de impacto social desde la Fundación EY. #LI-HYBRID