About this role
Ben jij een ervaren teammanager die stevig én mensgericht leidinggeeft? Zoek je een managementfunctie in de ouderenzorg op een dorpse locatie waarin je echt verantwoordelijk bent voor je team, kwaliteit en resultaten? Dan maken we graag kennis met jou.
Wat krijg je van ons?
Als teammanager ouderenzorg krijg je een zelfstandige managementfunctie binnen onze locatie De Marke – De Meenthoek in Huizen. Je werkt in een dorpse omgeving. Tegelijkertijd is de locatie goed bereikbaar vanuit de stad en kun je er gratis parkeren. Contract: tijdelijk, van 1 februari tot 1 september 2027 (vervanging zwangerschapsverlof) Salaris: FWG 55 min. €3.592,- en max. € 5.413, – bruto (o.b.v. 36 uur p.w) Extra’s: 8% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering Reizen: reiskostenvergoeding, fietsplan en gratis parkeren Pensioen: via Pensioenfonds Zorg & Welzijn Ontwikkeling: volop mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen
Wat ga je doen?
Als teammanager ouderenzorg ben jij er om leiding te geven. Je zorgt voor duidelijke afspraken, houdt overzicht en weet wat jouw medewerkers nodig hebben om goede zorg te bieden. Je bent zichtbaar, toegankelijk en durft beslissingen te nemen. Je: geeft dagelijks leiding aan twee teams: somatiek en de interne thuiszorg; zorgt voor kwaliteit, continuïteit en een prettige werkomgeving; coacht medewerkers en spreekt hen aan wanneer dat nodig is; houdt grip op personele bezetting, financiën en resultaten; werkt samen met collega-managers en andere disciplines binnen de organisatie. Je hoeft dus niet zelf als verpleegkundige op de voorgrond te staan. Jouw kracht zit in leidinggeven, organiseren en mensen meenemen.