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Technicien-ne en électrotechnique (H/F) @ IUT Chalon-sur-Saône

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About this role

RESPONSABILITÉS

  • Réaliser l'implantation, le montage, le câblage et le test de dispositifs électrotechniques - Effectuer des opérations courantes d'entretien, de maintenance préventive, d'installation et de dépannage - Procéder à la maintenance et à la gestion du matériel de travaux pratiques, - Suivre les opérations de maintenance sous-traitées, - Procéder aux tests, mesures et réglages préalables à la mise sous tension des équipements.
  • Participer avec l'équipe enseignante : à la rédaction du cahier des charges des nouveaux équipements d'atelier, au suivi de commande et à la prise en charge de la mise en place des nouveaux équipements,
  • Gérer l'approvisionnement et les stocks de pièces détachées, consommables, et outillages,
  • Intervenir en respectant les procédures de l'habilitation électrique
  • C18510Apporter une assistance aux enseignements et à la recherche
  • Assister les enseignants dans l'encadrement des étudiants lors des travaux pratiques en ateliers,
  • Apporter un appui technique aux étudiants lors des Situations d'Apprentissage et d'Évaluation,
  • Assister les enseignants et garantir le fonctionnement du matériel électrotechnique,
  • Appliquer et faire respecter les règles et procédures de sécurité dans l'utilisation du matériel,
  • Apporter un appui technique aux activités de recherche menées sur l'IUT : Lors de la conception, de la fabrication, de la maintenance et de l'exploitation des dispositifs spécifiques à la recherche.
  • Assurer le support technique des infrastructures pédagogiques et techniques de l'IUT - Maintenance des installations électrique et électrotechnique de l'IUT, - Support technique pour les demandes de prestations externes : aide à la rédaction du cahier des charges, - Suivi et pilotage des interventions des prestataires.
  • Participer à la vie institutionnelle - Participer aux tâches collectives de la vie institutionnelle pour assurer le bon fonctionnement de l'IUT et la continuité du service public : tâches ponctuelles, à la demande de la direction : Journée Portes Ouvertes, Élections...PROFIL RECHERCHÉ : Baccalauréat minimum, et souhaité BAC +2 souhaité dans le domaine concerné (BTS électrotechnique...).
  • Une expérience est souhaitée.
  • Les candidats doivent justifier d'une formation, d'une certification ou d'une expérience leur permettant d'exercer les missions du poste notamment dans le domaine électrique.
  • Les certifications ou habilitations (habilitations électriques) en cours de validité constituent un atout.
  • Le candidat devra être en mesure d'obtenir ou de renouveler les habilitations requises pour le poste conformément à la réglementation en vigueur.
  • Connaissances - Connaissances en génie électrique : électricité et électrotechnique, - Connaissances pratique du câblage basse tension en respect de la NFC 15-100, - Maîtriser la réglementation en matière de sécurité et normes liés à l'utilisation des courants électriques - Savoir lire et comprendre une notice en anglaisCompétences opérationnelles - Savoir utiliser les appareils du domaine (multimètre, oscilloscope, ...) - Savoir lire, interpréter, réaliser des schémas électriques - Vérifier et tester un câblage.
  • Gérer les stocks et commandes
  • Appliquer les règles d'hygiène et de sécuritéSavoir-être : Esprit d'équipe, Rigueur, Sens de l'organisation, Capacité d'adaptation, Sens de la communication, PonctualitéCONTRAT- CONDITIONS D'EXERCICE
  • Recrutement ouvert aux agents titulaires et contractuels
  • Prise de poste : à partir du 04 janvier 2027
  • CDD, catégorie B, 1 an renouvelable
  • Temps complet
  • Rémunération : titulaire selon grille réglementaire et contractuel 1871€ à 2067€ brut selon expérience et parcours professionnelCANDIDATURELes candidatures comporteront obligatoirement un CV détaillé et une lettre de motivation.

Un dossier incomplet peut ne pas être étudié.

  • Date limite de candidature : 26 novembre 2026

Skills

Communication

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