About this role
Der OOWV ist bundesweit einer der großen Wasserver- undAbwasserentsorger. Mit Weitsicht und innovativen Ideen meistern wirdie damit verbundenen Herausforderungen. Kompetent und engagiertleisten wir einen wertvollen Beitrag zur hohen Lebensqualität inunserer Region. Gehen Sie mit uns in die Zukunft.
- Ihre AufgabenGemeinsam mit Ihrem Team sorgen Sie für eine korrekte undreibungslose Entgelt- und Reisekostenabrechnung für den OOWV sowiefür unsere Beteiligungen.
- Sie behalten gesetzliche und tariflicheVorgaben sicher im Blick und sind zentrale Ansprechperson für allerelevanten internen und externen Schnittstellen.
- Darüber hinausgestalten Sie die digitale Transformation des Bereichs aktiv mit.
- Siegestalten die strategische Weiterentwicklung Ihres Sachgebiets,führen Ihr Team fachlich und disziplinarisch und fördern durchtransparente Kommunikation sowie regelmäßige Mitarbeitergesprächegezielt deren Kompetenzen.
- Gemeinsam mit den zuständigenFachbereichen verantworten Sie die Personalplanung und -entwicklung.
- Sie steuern die Einhaltung von Steuer-, Sozialversicherungs- undTarifrecht, erkennen frühzeitig Handlungsbedarfe bei gesetzlichen undtariflichen Änderungen und erarbeiten praxisnaheUmsetzungsvorschläge.
- Gemeinsam mit dem Personalcontrollingentwickeln Sie aussagekräftige Kennzahlen, Analysen und Auswertungenund sichern durch Plausibilitätsprüfungen kontinuierlich dieQualität und Einhaltung von Standards.
- Sie unterstützen beikomplexen Sonderfällen in der Entgelt- und Reisekostenabrechnung undsorgen für eine reibungslose Steuerung der Prozess.
- IhreQualifikationen Sie haben ein abgeschlossenes Studium, z. B. derBetriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftswissenschaften, oder eineerfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung.
- Sie verfügenüber mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung.
- Sie habenbereits Teams auf fachlicher und disziplinarischer Ebene geführt.
- Idealerweise haben Sie eine Weiterbildung im Bereich derLohnabrechnung z.B. zum Lohnbuchhalter (w/m/d).
- Sie haben bereits mitEntgeltabrechnungssystemen gearbeitet und bringen SAP-HCM-Kenntnissemit.
- Zudem bringen Sie fundierte Kenntnisse im Steuer- undSozialversicherungsrecht mit und haben bestenfalls Kenntnisse imTarif- und Arbeitsrecht.
- Ihre Deutschkenntnisse entsprechen mindestensdem Sprachniveau C1.
- Sie überzeugen durch ausgeprägteBeratungskompetenz, eine sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweisesowie ein hohes Maß an Eigeninitiative.
- Ihre ausgeprägteKommunikationsfähigkeit und Ihre Stärke im Umgang mit Konfliktenrunden Ihr Profil ab.
Wir bieten
- Flexible Arbeitszeitregelung MobilesArbeiten nach Abstimmung (z.B. von zu Hause) inkl. technischerAusstattung Beschäftigung nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe(TV-V) mit Vergütung gemäß Entgeltgruppe 10 (inkl. 13.Monatsgehalt) Betriebliche Altersvorsorge durch VBL 30 Tage Urlaubgemäß TV-V, ergänzt durch arbeitsfreie Tage an Heiligabend undSilvester Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberanteil Einarbeitung durcheinen Jobpaten Moderne Besprechungsräume BetrieblichesGesundheitsmanagement (z. B. EGYM Wellpass, Hansefit oder ProFitnutzbar), u.a. externe Mitarbeiterberatung und FahrradleasingSchwerbehinderte Bewerber (w/m/d) werden bei gleicher Eignungbevorzugt.
Weitere Informationen Tammo Eilers 0170/4572147 [email protected] OOWV Oldenburgisch-Ostfriesischer WasserverbandGeorgstraße 4 26919 Brake www.oowv.de