About this role
Die Kassenärztliche Vereinigung sichert von Potsdam aus die ambulantemedizinische Versorgung in Brandenburg und versteht sich als engagierterInteressenvertreter und Dienstleister für die über 5.000 ambulant tätigenÄrztinnen und Ärzte sowie Psychotherapeutinnen und Psychotherapeuten im LandBrandenburg.
Widersprüche prüfen, Angaben und Unterlagen sorgfältig bewerten undEntscheidungen vorbereiten, das ist die Aufgabe unseres Sachgebiets Widerspruchfür die sachlich-rechnerische Richtigstellung der Abrechnung. Dabei bearbeitenwir Einwände gegen Honorarbescheide unserer Mitglieder und erstellenWiderspruchsbescheide unter Berücksichtigung der geltenden Vorgaben. Zur Unterstützung bei diesen verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir zumnächstmöglichen Zeitpunkt einenMitarbeiter (m/w/d) im Sachgebiet Widerspruch für die sachlich-rechnerischeRichtigstellung der Abrechnung für eine Elternzeitvertretung.
Ihre Aufgaben- Bearbeitung und Prüfung von Widersprüchen gegen die Honorarbescheideunserer Mitglieder u.a. nach EBM, SGB V, SGB X- Erstellung von Widerspruchsbescheiden- Führen der (elektronischen) Verwaltungsakten- Führen der Verfahrenskorrespondenz- Fertigung von EntscheidungsvorlagenIhr Profil- abgeschlossene kaufmännische bzw. verwaltungsbezogene Ausbildung z.B. alsSozialversicherungsfachangestellter (m/w/d), Verwaltungsfachangestellter(m/w/d), Kaufmann (m/w/d) im Gesundheitswesen oder eine vergleichbareQualifikation- idealerweise bringen Sie erste Kenntnisse des vertragsärztlichenAbrechnungssystem oder des Verwaltungsrechts mit- systematische und ergebnisorientierte Arbeitsweise, analytische Fähigkeitenund eine gute Auffassungsgabe- Zuverlässigkeit und Genauigkeit- gute Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift sowie sicherer Umgang mitden gängigen MS-Office AnwendungenNeben einer transparenten Vergütung nach TV-L (Entgeltgruppe 6) bieten wirIhnen eine flexible Arbeitszeitgestaltung mit Zeiterfassung und Gleitzeitkonto,die eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben ermöglichen.
Darüberhinaus profitieren Sie von 30 Tagen Jahresurlaub sowie zusätzlichenarbeitsfreien Tagen am 24.12. und 31.12. Zudem fördern wir Ihre fachliche undpersönliche Weiterentwicklung durch qualifizierte Schulungen und unterstützenIhre Gesunderhaltung aktiv im Rahmen unseres BGM - BetrieblichesGesundheitsmanagement.
Darüber hinaus erhalten die Beschäftigten der KVBBZugang zu den Angeboten des Programms Benefits.me .Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagenbis zum19.11.2026 über den Button „Bewerben“ unterhalb dieserStellenausschreibung. Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht,Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung,Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. SchwerbehinderteMenschen werden bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Weitere Informationen zur Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten durch dieKVBB (Art. 13 und 14 DSGVO) finden Sie unterhttp:// www.kvbb.de/datenschutz .