About this role
Job Req Number: 123628 Arbeitszeitmodel: Vollzeit Division: DEU - DSVFairs & Events GmbH (Solutions) Stadt: Köln Ob Messe, Event oderinternationale Ausstellung – hinter jedem erfolgreichen Projektsteckt eine zuverlässige Logistik.
Werde Teil von DSV Fairs & Eventsund unterstütze unser Vertriebsteam dabei, für unsere Kunden diepassende Lösung zu finden.
- Deine Aufgaben Du fungierst alsAnsprechpartner für die Anfragen und Bedürfnisse unserer Kunden undberätst und betreust diese telefonisch und per E-Mail Dabei arbeitestDu eng mit unserem Vertriebsteam zusammen und unterstützt damit diegemeinsame Zielerreichung im Vertriebsteam Du übernimmst die interneKoordination und bist Bindeglied zwischen den Geschäftsstellen, demVertriebsteam und dem Kunden Du bist für die Qualifizierung vonAusstellerlisten sowie das Ausstellermanagement verantwortlich undunterstützt bei der Vorbereitung der Messen Die Adressbeschaffung undVerifizierung der Adressen sowie die Herstellung des direktenKontaktes zum Ansprechpartner liegen in Deinem Aufgabenbereich Duübernimmst die proaktive Pflege und Entwicklung vonGeschäftsbeziehungen zu Neukunden Du erstellst Präsentationen undStatistiken, übernimmst die Pflege im CRM und versendest NewsletterDein Profil Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung,vorzugsweise im Bereich Spedition und Logistikdienstleistung Dukonntest bereits Berufserfahrung im Kundenservice im Vertriebsumfeldsammeln Du bringst fortgeschrittene Excelkenntnisse mit Du zeichnestDich durch Deine ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit in Wort undSchrift (Deutsch und Englisch) sowie Deine Vertriebsaffinität undLösungskompetenz aus
Deine Benefits Finanzielle Benefits
- Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge,Mitarbeiterrabatte, DSV-Mitarbeiterkarte mit monatlichemNettoguthaben, Jobrad, Jubiläumszahlungen Gesundheit und Mobilität : Krankenzusatzversicherung (divisionsabhängig),Bildschirmarbeitsbrillen, Gruppenunfallversicherung Onboarding : Eineumfangreiche Einarbeitung mit einem individuellen EinarbeitungsplanTeam : Ein tolles engagiertes und motiviertes Team, FlacheOrganisationsstrukturen und eine offene Arbeitsatmosphäre Abwechslung: Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit großemEntscheidungsspielraum bei einem globalen Player Flexibilität : Einenmodernen Arbeitsplatz inkl. einer transparenten Gleitzeitregelung undOption auf mobiles Arbeiten Weiterentwicklung : RegelmäßigeFortbildungen und Schulungen, E-Learnings, Next@DSV sind nur einigePersonalentwicklungsprogramme, um deine Fähigkeiten auf dem neuestenStand zu halten.
- Zugeschnittene Programme sind ebenso möglich.