About this role
事業所名: （事業所の意向により公開していません）
就業場所: 兵庫県三田市
職種: 職種解説 看護師または准看護師 ＊賞与あり
仕事内容: 耳鼻科／診療介助／呼吸機能や聴力検査などの検査／外来手術介助 予約制なので患者さんの波はありません。耳鼻科知識、経験は不要です。フルサポートしますので安心してご 応募ください。 【変更の範囲：なし】 ＊コマ数多く入りたい方はご相談ください。 ＊急な休みにも従業員同士で協力し合い、フォロー体制を整えてい ますので安心して働けます。 ※通勤なども考慮し、無理のないようにシフトを組みますが、公平 性を保つため、午前のみのご希望には添えかねます。
求人番号: 28012-03809161
受付年月日: 2026年10月30日
紹介期限日: 2026年12月31日
受理安定所: 神戸公共職業安定所 三田出張所
求人区分: パート
オンライン自主応募の受付: 可
産業分類: 一般診療所
トライアル雇用併用の希望: 希望しない
雇用形態: パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） １人
雇用期間: 雇用期間の定めなし
就業場所: 兵庫県三田市 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） 受動喫煙対策に関する特記事項 建物内禁煙
マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
年齢: 年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜59歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 ６０歳定年のため
必要な免許・資格: 免許・資格名 看護師 必須 准看護師 必須 いずれかの資格を所持で可
試用期間: あり 期間 ３ヶ月 試用期間中の労働条件 同条件
派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）: 2,000円〜2,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）: 基本給（月額平均）又は時間額 2,000円〜2,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）: -
固定残業代（ｃ）: なし
賃金形態等: 時給
通勤手当: 実費支給（上限なし）
賃金締切日: 固定（月末以外） 毎月 20日
賃金支払日: 固定（月末）
昇給: 昇給制度 なし
賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 80,000円〜100,000円（前年度実績）
就業時間: 交替制（シフト制） 就業時間１ 8時30分〜13時00分 就業時間２ 14時30分〜19時00分 就業時間３ 14時00分〜17時00分 又は 17時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項 シフト制 ４パターン混ぜ合わせで週３－４コマ前後 ＊診察時間は９時～１２時／１５時～１８時半 残業はほぼありません。
時間外労働時間: ３６協定における特別条項 なし
休憩時間: 0分
週所定労働日数: 週2日程度 労働日数について相談可
休日等: 休日 木曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制 毎週 その他 年末年始・盆は休診（年によって変動１週間程度） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 3日
加入保険等: 労災保険
退職金共済: 未加入
退職金制度: なし
定年制: あり 定年年齢 一律 60歳
再雇用制度: あり
勤務延長: なし
入居可能住宅: なし
利用可能託児施設: なし
従業員数: 企業全体 15人 就業場所 15人 うち女性 15人 うちパート 11人
労働組合: なし
事業内容: 耳鼻科医院
就業規則: フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり
育児休業取得実績: なし
介護休業取得実績: なし
看護休暇取得実績: なし
外国人雇用実績: なし
採用人数: 2人 募集理由 その他 その他の募集理由 体制強化、サービス向上のため
選考方法: 面接（予定1回）
選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後7日以内
求職者への通知方法: 求職者マイページに連絡，郵送
選考日時等: 随時
応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） 応募書類の送付方法 その他 その他の送付方法 面接時持参
応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄
求人に関する特記事項: ＼当院は昨年、１診体制から２診体制へと拡大し、より多くの患者 様を受け入れられるよう環境が整いました。この新しい体制を更に強化し、スタッフの負担を分散させながら 質の高い看護サービスを提供させるための募集です。患者様に丁寧で温かい医療を届けるためには、スタッフが安心し て働ける環境作りが不可欠です。私たちと一緒に、より良い耳鼻科 づくりをしてくださる方をお待ちしております／ 定年後の再雇用について上限年齢なし
- 就業条件により加入保険は異なります。
- ６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通りです。
- オンライン自主応募の場合はハローワーク紹介状は不要です◆
事業所からのメッセージ: 当院は昨年、１診体制から２診体制へと拡大し、より多くの患者 様を受け入れられるよう環境が整いました。この新しい体制を更に強化し、スタッフの負担を分散させながら 質の高い看護サービスを提供させるための募集です。患者様に丁寧で温かい医療を届けるためには、スタッフが安心し て働ける環境作りが不可欠です。私たちと一緒に、より良い耳鼻科 づくりをしてくださる方をお待ちしております。
職務給制度: なし
復職制度: なし