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Stage - Développement d'outils de pilotage de l'approvisionnement matériel/logiciel F/H @ Orange

Marseille, Provence-Alpes-Côte d'Azur, FROnsiteInternship
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About this role

Publication date : Oct 26, 2026, 6:01PM

Contract duration : 6 months

Dans un premier temps votre stage vous permettra de comprendre le fonctionnement d’une équipe de pilotage des commandes Intégration Entreprise (offres complexes type: téléphonie d’entreprise, LAN, sécurité, études wifi, sûreté) au sein de l’équipe de pilotes de production et de chefs de projet déploiement.

Après une première étape d’immersion dans l’activité: votre rôle sera d’améliorer le système de consolidation et de partage des informations logistiques (matériel et licences logicielles) liées aux productions en cours.

Plus qu'un stage : une mission

Nous recherchons un stagiaire sur notre site de Marseille. Passionné.es par la data/IA, la transformation digitale et l’humain, vous êtes prêt.es à contribuer à l'amélioration de la performance de notre équipe de pilotage production de solution télécom du marché Entreprise grâce à l'automatisation et à l'exploitation intelligente des données du SI interne.

Au sein de l'équipe, vous participerez activement à la modernisation des outils et processus du service. Vous contribuerez à l'automatisation des activités récurrentes et au déploiement de solutions afin d'améliorer l'efficacité opérationnelle des RPI et CDP.

Votre rôle, votre impact

  • Participer à la création, à la structuration et à la fiabilisation d'un outil permettant d'améliorer la qualité des données liée à l’approvisionnement et la pertinence des indicateurs de performance du service.
  • Analyser les besoins métiers et concevoir des solutions permettant d'automatiser les tâches récurrentes et chronophages à l'aide d'outils (Power BI, Power Query, Power Automate, application en vibe coding ou des solutions équivalentes).
  • Développer et optimiser des tableaux de bord et indicateurs de performance afin d'améliorer le pilotage de l'activité d’approvisionnement.
  • Accompagner les équipes dans la création de solutions innovantes intégrant l'intelligence artificielle générative si nécessaire.
  • Participer à la mise en place d'indicateurs permettant de mesurer les gains réalisés grâce aux actions d'automatisation et de digitalisation.
  • Documenter les solutions développées pour garantir leur pérennité et faciliter leur adoption par les utilisateurs.
  • Contribuer activement aux initiatives de transformation digitale et d'amélioration continue du service.

Vous travaillerez avec des équipes engagées et rigoureuses, résolvant des défis complexes, en assurant une intégration fluide entre les besoins clients, la donnée et les technologies innovantes.

«Nous recherchons des stagiaires curieux et intéressés par les métiers de l’innovation/la data/le vibe coding qui souhaitent découvrir les métiers d’un opérateur télécom au service des Entreprises. Vous n’avez pas besoin d’être expert en télécom pour vous épanouir chez nous. »

De Formation Bac+5 en dernière année d'école d'ingénieur ou Master 2 avec une spécialisation en Logistique/Supply chain ou Data, Intelligence Artificielle, Développement Informatique.

  • Appétence et connaissance d’outils type Power BI, Power Automate, Vibe Coding. Intérêt marqué pour les technologies d'intelligence artificielle générative.

Caroline, manager de l’équipe

  • Vous avez un bon esprit d’analyse
  • Vous aimez travailler en équipe
  • Vous maîtrisez les langages de programmation et avez des compétences en data science ou vibe coding
  • Vous êtes autonome et créatif, un vrai atout pour ce stage

Nous pouvons vous accueillir entre janvier et avril 2027 selon votre période démarrage de stage.

Nous sommes une équipe dans laquelle vos propositions d’amélioration seront appréciées, vous pourrez faire preuve de créativité pour nous aider à améliorer nos fonctionnements.

Le fruit de votre stage pourra se décliner à l’échelle nationale dans les 5 équipes PGP régionales.

Nous proposons également deux offres de stage sur le site de Marseille sur la même période.

La DI2E s'engage à fournir des solutions innovantes et fiables, en utilisant tous les leviers disponibles pour assurer une intervention Entreprise de qualité : ressources expertes, processus simplifiés, outils performants et contrats adaptés. Les 500 salariés qui la composent ont tous un objectif commun : renforcer notre capacité à déployer les solutions de connectivité fibre et intégration plus efficacement et de façon plus homogène en mettant l'accent sur la qualité et la satisfaction des clients.

DI2E est au cœur de la stratégie Trust The Future avec des enjeux opérationnels et économiques forts sur des relais de croissance et où la satisfaction client Entreprise reste la priorité.

L’équipe Pilotage et Grands Projets Grand Sud Est (PGP GSE) est responsable du pilotage et du déploiement opérationnel des activités d’Intégration complexe pour nos clients Entreprise sur le Grand Sud-Est de la France.

C'est une équipe d’une quinzaine de collaborateurs exerçant deux métiers principaux : Responsable de Production Intégration (RPI) et Chef de Projets (CDP).

Basée sur plusieurs sites de la région Grand Sud Est, les deux pôles géographiques principaux de l’équipe sont Lyon St Priest et Marseille.

Desired start date : Feb 01, 2027, 12:00AM

At Orange, only your skills matter.

Regardless of your age, gender, background, origin, religion, sexual orientation, disability, neurodiversity, or appearance, we actively encourage diversity within our teams, as it is a collective strength and a driver of innovation. Orange is a disability-inclusive employer: please feel free to let us know about any specific needs you may have.

Skills

power bipower automatevibe codingdata sciencelogistique/supply chainintelligence artificielleanalysetravail en équipeautonomiecréativitéamélioration continuecommunication

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