Now hiring

Médecin coordonnateur (H/F) @ Entreprise non précisée

Grenoble, Rhône-Alpes, FROnsiteFull-time
Apply with ResuMinder

Opens on the employer's site

About this role

En tant que Médecin coordonnateur en EHPAD :

-Vous accompagnez et pilotez l'ensemble des activités de soin en étroite collaboration avec les équipes pluridisciplinaires ;

-Vous élaborez les projets thérapeutiques pour chaque résident et veillez à la qualité des soins délivrés ;

-Vous maintenez le lien et le partage d'informations avec les familles des résidents ;

-Vous pilotez les projets médicaux en cours et développez de nouveaux projets ;

-Vous animez les sessions de formation sur les bonnes pratiques pour les équipes paramédicales ;

-Vous êtes garant de la qualité des soins délivrés aux résidents ;

-Vous veillez à la continuité de l'accès aux soins des résidents, en lien avec le Médecin prescripteur ;

-Piloter et accompagner le projet d'agrandissement de l'établissement pour garantir une transition optimale ;

-Participer activement aux instances médicales et institutionnelles (CODIR, réunions d'équipe, commission de coordination gériatrique).

-Vous êtes titulaire d'un diplôme de médecine et inscrit au Conseil de l'Ordre des médecins en France ;

-Vous êtes médecin gériatre, généraliste ou d'une autre spécialité ;

-Vous avez une véritable appétence pour le soin et l'accompagnement des personnes âgées ;

-Vous faites preuve de solides connaissances en gériatrie et en troubles cognitifs et comportementaux ;

-Vous êtes attaché à l'éthique et au respect de la volonté des résidents ;

-Vous avez un intérêt pour le pilotage des projets institutionnels et l'accompagnement des équipes puridisciplinaires ;

-Vous êtes force de proposition et avez la volonté de faire aboutir les projets qui vous tiennent à cœur ;

-Vous faites preuve de bienveillance et témoignez d'une vraie capacité à dialoguer avec différents interlocuteurs, avec disponibilité, écoute et pédagogie ;

-Vous êtes autonome et réactif, et êtes reconnu pour votre capacité d'initiative.

-Contrat en CDI à 0,4 ETP, évolutif à 0,6 ETP avec l'agrandissement de l'établissement ;

-Flexibilité des jours travaillés, hors mardi (réunion CODIR) ;

-Cadre de travail exceptionnel, au cœur du village et avec une vue imprenable sur les montagnes ;

-Équipe pluridisciplinaire investie et dynamique ;

-Possibilité d'évolution et de formation continue ;

-Rémunération attractive selon profil et expérience.

Ready to apply?

Install the ResuMinder extension and we'll auto-fill the application in seconds — no rewriting.

See how your CV scores