Oferta konkursowa - Naczelnik/Naczelniczka @ Urząd Miasta Opola

Pracodawca: Urząd Miasta Opola. Miejsce pracy: Opole, opolskie. Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony.

Zakres obowiązków

• a) planowanie, organizacja i kierowanie pracą Wydziału,
• b) zapewnienie prawidłowego i terminowego wykonywania zadań wynikających z zakresu działania Wydziału,
• c) wydawania, zgodnie z udzielonym upoważnieniem, decyzji indywidualnych z zakresu administracji publicznej,
• d) opracowywanie projektów dokumentów niezbędnych do prawidłowego funkcjonowania Wydziału,
• e) inicjowania zmian w organizacji, metodach funkcjonowania i formach pracy Wydziału,
• f) współdziałanie z Naczelnikami innych wydziałów i samodzielnych referatów w zakresie zadań realizowanych przez Urząd,
• g) realizowanie zadań budżetowych przypisanych Wydziałowi,
• h) przyjmowanie interesantów w sprawach skarg i wniosków dotyczących zakresu działania Wydziału oraz pracy jego pracowników, i) terminowe i prawidłowe pod względem merytorycznym przygotowywanie materiałów dla potrzeb Rady Miasta i Prezydenta Miasta, j) przygotowywania odpowiedzi na interpelacje, zapytania i wnioski radnych Rady Miasta Opola oraz innych podmiotów i obywateli, k) kontrola pracowników przygotowujących projekty decyzji o warunkach zabudowy czy spełniają wymagania art. 5 ustawy o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennym, l) wykonywanie innych zadań zleconych przez Prezydenta Miasta Opola, m) kompletowanie i przekazywanie akt do archiwum zakładowego, zgodnie z rzeczowym wykazem akt i instrukcjami: kancelaryjną i archiwalną, n) udział w sesjach Rady Miasta i w posiedzeniach komisji Rady Miasta, na których omawiane są projekty uchwał i informacje opracowywane przez podległą komórkę organizacyjną, o) udostępnianie informacji publicznych, p) sprawdzanie dyscypliny pracy, r) pełnienie funkcji Architekta Miejskiego w szczególności realizując zadania wynikające z uchwały Rady Miasta Opola w sprawie ustalenia zasad i warunków sytuowania obiektów małej architektury, tablic reklamowych i urządzeń reklamowych oraz ogrodzeń w Opolu, w tym opiniowanie reklam, sytuowanie ogródków gastronomicznych oraz obiektów małej architektury. Praca w budynku Urzędu Miasta Opola pl. Wolności 7-8, III piętro, Wydział Architektury i Budownictwa, pok. nr 308. Bezpieczne warunki pracy na stanowisku. Budynek jest wyposażony w windę przystosowaną do wózków inwalidzkich. Stanowisko pracy związane z pracą przy komputerze z obsługą monitorów ekranowych powyżej 4 godzin dziennie, praca w zespole, w wymiarze 1,0 etatu. Wymagane przemieszczanie się w terenie, bezpośredni kontakt z klientami, codzienny kontakt telefoniczny oraz poprzez pocztę e-mail. Bezpośredni dostęp do urządzeń wielofunkcyjnych. Praca w godz. 730 1530 od poniedziałku do środy, w czwartki w godz. 730 1700, w piątki w godz. 730 1400.

Wymagania

wykształcenie - wyższe (w tym licencjat) zawód - Pozostali dyrektorzy generalni i zarządzający język obcy - polski, w mowie: C2 - biegły, w piśmie: C2 - biegły uprawnienie - Uprawnienia budowlane do projektowania – bez ograniczeń

Wymagania niezbędne

Dokumenty i oświadczenia potwierdzające spełnienie wymagań

• a) obywatelstwo polskie/kraju Unii Europejskiej i/lub innego państwa, którego obywatelom na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium RP*- Oświadczenie
• b) pełna zdolność do czynności prawnych, korzystanie z pełni praw publicznych - Oświadczenie
• c) brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe - Oświadczenie
• d) nieposzlakowana opinia - Oświadczenie
• e) wykształcenie wyższe magisterskie architektoniczne - Kserokopia dyplomu lub świadectwa lub oryginalne zaświadczenie o ukończeniu studiów (w przypadku obrony pracy dyplomowej do momentu wystawienia dyplomu przez uczelnię, ważność zaświadczenia 1 m-c)
• f) co najmniej pięcioletni staż pracy (przebieg dotychczasowego zatrudnienia) lub co najmniej 3 lata wykonywania działalności gospodarczej o charakterze zgodnym z wymaganiami na danym stanowisku - Kserokopie świadectw pracy i/lub oryginalne zaświadczenie o zatrudnieniu w przypadku trwania stosunku pracy (ważność zaświadczenia 1 m-c), i/lub kserokopie innych właściwych dokumentów za okresy, które z mocy odrębnych przepisów podlegają wliczeniu do okresu pracy, od którego zależą uprawnienia pracownicze - Zaświadczenie o prowadzeniu działalności gospodarczej lub wypis z KRS aktualne na dzień zgłoszenia

g) kwalifikacje zawodowe

• uprawnienia do projektowania bez ograniczeń w specjalności architektonicznej
• aktualne członkostwo w Izbie Architektów Rzeczpospolitej Polskiej
• Kserokopia dokumentu respektowanego na podstawie ogólnie przyjętych zasad potwierdzającego spełnienie wymagania niezbędnego tj. Kserokopia decyzji o nadaniu uprawnień budowlanych do projektowania w zakresie architektonicznym bez ograniczeń.
• Kserokopia aktualnego zaświadczenia przynależności do Izby Architektów Rzeczpospolitej Polskiej Wymagania dodatkowe Dokumenty albo oświadczenia potwierdzające spełnienie wymagań
• a) znajomość ustawy o samorządzie gminnym i powiatowym - zapisy w liście motywacyjnym potwierdzające spełnianie wymagania
• b) znajomość ogólnego rozporządzenia o ochronie danych- zapisy w liście motywacyjnym potwierdzające spełnianie wymagania
• c) znajomość Kodeksu postępowania administracyjnego - zapisy w liście motywacyjnym potwierdzające spełnianie wymagania
• d) znajomość Statutu Miasta Opola - zapisy w liście motywacyjnym potwierdzające spełnianie wymagania
• e) znajomość Regulaminu organizacyjnego Urzędu Miasta Opola - zapisy w liście motywacyjnym potwierdzające spełnianie wymagania
• f) znajomość ustawy o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennym, prawa budowlanego, ustawy o gospodarce nieruchomościami i przepisów wykonawczych do tych ustaw - zapisy w liście motywacyjnym potwierdzające spełnianie wymagania
• g) cechy osobowe i predyspozycje: uprzejmość, odpowiedzialność, lojalność, rzetelność, kreatywność, umiejętność kierowania zespołem zapisy w liście motywacyjnym potwierdzające spełnianie wymagania staż pracy ogółem - lata: 5.

Wynagrodzenie: od 11 000 PLN - wynagrodzenie zasadnicze,

• nagroda jubileuszowa,
• jednorazowa odprawa w związku z przejściem na emeryturę lub rentę z tytułu niezdolności do pracy,
• dodatek za wysługę lat,
• dodatkowe wynagrodzenie roczne,
• dodatek specjalny,
• dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych lub szkieł kontaktowych,
• nagroda z funduszu nagród
• dodatek jubileuszowy za wieloletnią pracę w Urzędzie,
• pożyczki z MKZP.

Na podstawie art. 24 ust. 6 ustawy z dnia 14 czerwca 2024 r. o ochronie sygnalistów informujemy, że w Urzędzie Miasta Opola obowiązuje Zarządzenie nr

OR-I.120.1.85.2024 Prezydenta Miasta Opola z dnia 24 października 2024 r. w sprawie Procedury zgłoszeń wewnętrznych w Urzędzie Miasta Opola.

• osoba nieposiadająca obywatelstwa polskiego może zostać zatrudniona na stanowisku, na którym wykonywana praca nie polega na bezpośrednim lub pośrednim udziale w wykonywaniu władzy publicznej i funkcji mających na celu ochronę generalnych interesów państwa, jeżeli posiada znajomość języka polskiego potwierdzoną dokumentem określonym w przepisach o służbie cywilnej.
• wynagrodzenie zgodne z Ustawą z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych i aktami wykonawczymi do tej ustawy, odrębnymi przepisami regulującymi wynagrodzenie pracowników jednostek sfery budżetowej oraz wewnętrznymi przepisami Urzędu Miasta Opola w tym Regulaminie wynagradzania