About this role
RESPONSABILITÉS
MISSION PRINCIPALE DU POSTE
Réaliser des missions
Thérapeutique
D'éducation
De formation et information
ACTIVITÉS DU POSTE
Activités thérapeutiques
Sous la responsabilité médicale, prendre en charge des patients présentant des troubles nutritionnels :
Participer au dépistage de ces troubles
Analyser les besoins nutritionnels
Poser un diagnostic diététique
Elaborer une stratégie de soins adaptée avec préconisations diététiques
Coordonner, contrôler et évaluer la bonne application de cette stratégie diététique
Dispenser des conseils nutritionnels
Effectuer des transmissions orales et écrites aux équipes de soin
Rencontrer les familles
Activités d'éducation
Eduquer, rééduquer au plan nutritionnel les patients atteints de troubles nutritionnels.
Mener des ateliers ayant pour thème l'alimentation auprès des patients, résidents et agents.
Concevoir et utiliser des outils et supports de communication adaptés.
Activités de formation et d'information
Former et accompagner les agents dans les unités de soin.
Former les professionnels de santé en formation initiale ou continue.
Coordonner l'information entre les unités de restauration, les diététiciens et les services de soin.
Participer aux staffs pluridisciplinaires et PAP.
Accompagner les stagiaires diététiciens.
Autres activités
Tracer l'activité diététique sur le DPI.
Mettre à jour le logiciel de gestion repas.
Renseigner le tableau de bord des interventions réalisées.
Renseigner le tableau de bord des projets et actions réalisés dans les unités.
Renseigner le tableau de suivi de la dénutrition sur les EHPAD.
Participer aux travaux du CLAN et les faire appliquer.
Participer au comité de la nutrition de la personne âgée
Effectuer une recherche documentaire.
PROFIL RECHERCHÉ
Qualification - formation - expérience
BTS diététique ou DUT Génie Biologique option diététique
COMPÉTENCES ET SAVOIR-FAIRE
Faire preuve d'aptitudes pédagogiques
Faire preuve d'aptitudes relationnelles
Faire preuve d'autonomie et de capacité d'initiative
Avoir le sens des responsabilités
Avoir le sens de la solidarité et du travail en équipe
Avoir le sens de la relation, de la communication verbale et non verbale.
Avoir un dialogue adapté en fonction des interlocuteurs.
Faire preuve de disponibilité par rapport aux contraintes de fonctionnement du service.
Savoir planifier, organiser, prioriser ses activités en s'adaptant aux circonstances.
Faire preuve de rigueur.
Etre discrète et respecter le secret professionnel.