About this role
Impliqué(e) dans une réussite collective et rattaché(e) au Responsable de District au sein du Service Technique, vos missions sont les suivantes :
- Réaliser l'entretien préventif et curatif des installations et équipements dans les ouvrages, les enclos et la voirie.
- Diagnostiquer les dysfonctionnements et participer activement à la réalisation du plan de fiabilisation des équipements,
- S'assurer du bon déroulement de la maintenance externalisée, du bon approvisionnement en matériels, du respect des délais et des procédures de qualité et sécurité,
- Travailler en autonomie et gérer les imprévus,
- Lecture de plans et dépannages d'armoires électriques,
- Interventions sur des systèmes vidéo analogique et IP,
- Capacités de compréhension d'un réseau
- Réaliser des travaux de petite serrurerie et de plomberie (pose de ferme-portes, serrures...)
- Travaux de Peinture, etc.
Votre périmètre d'intervention sera étendu au District Languedoc Roussillon Vaucluse mais vous pourrez être amené occasionnellement à vous déplacer sur l'ensemble du secteur.
Vous pourrez bénéficier de formations via le Campus Indigo qui est, en France, le premier institut de formation entièrement consacré aux métiers du stationnement.
- Vous avez une formation en électrotechnique, électricité industrielle ou équivalent avec 3 ans d'expérience minimum
- Vous possédez idéalement une habilitation électrique de niveau B2V - HOV - BR
- Une connaissance réseau/communication serait appréciée
- Vous êtes polyvalent, organisé, autonome et savez travailler en équipe.
- Vous avez un esprit d'analyse et de synthèse et vous savez vous intégrer à une équipe
- Vous maitrisez les outils bureautiques et les outils d'entreprise
- Permis de conduire VL obligatoire, véhicule de service fourni.
Statut Agent de Maîtrise
Rémunération annuelle brute environ 32 kEUR (sur 13 mois) selon profil
Autres avantages
- 13ème mois
- Intéressement et Participation
- Prise en charge de l'abonnement au transport en commun à 75%
- Avantages restauration
- CSE
- CET - PERECO
- Mutuelle
- Congés supplémentaires selon le statut
- Accompagnement social
- Aide au logement
- Politiques de formation et de mobilité interne engagées